【日本語ネイティブ】日系企業への台湾進出支援コンサルタントを募集!(11051)|東南アジアを中心とした日本人向けの海外求人・海外就職ならアブローダーズキャリア

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【日本語ネイティブ】日系企業への台湾進出支援コンサルタントを募集!(求人番号:11051)

【日本語ネイティブ】日系企業への台湾進出支援コンサルタントを募集!

  • 未経験OK
  • シニアレベル
  • 新卒採用OK
  • ジュニアレベル
  • 日系企業
仕事内容

<業務内容>
・日本企業の台湾進出支援(企業登記~ライセンス取得~会計・労務サポート等)
・レンタルオフィス/バーチャルオフィスの運営
・在台湾日系企業向けコストダウンサービスの提案、実行
・オンデマンド販促物の制作
・WEB、電話による日本語事務のBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)
・その他、経営コンサルティング業務
※入社当初は、コンサルティングをメインで行う副総経理のアシスタント/サポート業務に従事し、企業への同行訪問や一部業務を担当しつつ、将来的に自身の担当企業を持ち、コンサルティングサービスを提供していく。

【会社概要】
主には、日系小売サービス企業の台湾進出支援コンサルティングと、グローバルで展開するフィットネスジムの運営(2店舗のみ)を展開する企業。
今後の戦略としては、フィットネスジムの店舗運営の増加と、コンサルティングサービスの領域を絞る方針(企業登記~ライセンス取得~会計・労務サポートを中心に)。

【組織構成】
15名(董事長兼総経理/1名、副総経理/1名、コンサル/3名、フィットネス/10名)

【福利厚生】
・土日祝日休み(台湾カレンダー通り)
・有休/初年度6日間(半年就業後)、2年目以降は法定通り付与
・ボーナス有(月給の2ヶ月分/春節:1ヶ月分、中秋節・端午節:0.5ヶ月)
・福利厚生:年1回のイベント(運動会、BBQ)
・各種保険完備

【魅力】
日系小売サービス、外食関連の企業経営に関わる事ができ、台湾進出をサポートできるポジション。
入社当初は副総経理のサポートにつく事で、経営戦略を学ぶ事が可能で、且つ福利厚生もボーナスの他、社員向けイベントの開催や、有給休暇/初年度6日付与など充実。

給与 45,000 〜 65,000 (NTD) 職種 その他
勤務地 台湾>台北 業界 コンサルティング/人材
応募資格

<必須条件>
・4大卒 + 社会人経験3年以上以上(院卒は社会人経験不問)
・日系企業の進出支援、コンサルティングサービスへの興味、意欲
・語学力:日本語/ネイティブ、中国語/ビジネスレベル

<求める人物像>
・日本企業の社長/経営者を相手にする仕事であるため、コミュニケーション能力に長けている方
・顧客への提案/プレゼンテーション能力、お話しの中で説得力を感じられる方

英語

その他言語

Chinese

福利厚生

休日・休暇

・土日祝日休み(台湾カレンダー通り)
・有休/初年度6日間(半年就業後)、2年目以降は法定通り付与

就業時間

9:00 〜 18:00

特徴
  • 日系企業
求人掲載元 Reeracoen Taiwan