【日本語ネイティブレベル】店舗教育担当マネージャー候補(14772)|東南アジアを中心とした日本人向けの海外求人・海外就職ならアブローダーズキャリア

【日本語ネイティブレベル】店舗教育担当マネージャー候補(求人番号:14772)

【日本語ネイティブレベル】店舗教育担当マネージャー候補

  • 未経験OK
  • シニアレベル
仕事内容

日本で有名な大手パンメーカーでの店舗教育担当のマネージャー募集です。
店舗スタッフと協力して売上UP、お客様の満足度向上を目指し店舗指導をしていただきます。

<具体的な仕事内容>
◆店舗スタッフの教育、トレーニング、管理業務
◆パンの製造・販売
◆接客業務
◆清算レジ
◆アルバイト管理

【店舗構成】
正社員:1~2名、アルバイトスタッフ:5~8名の体制(店舗による)※確認
アルバイトの方のマネジメントもお任せします!
基本的には台湾に50店舗あるお店を管理をしていただきます。

【お仕事の魅力】
1987年に台湾を進出し、現在50店舗展開をしています。
店舗のマネジメントをし、売上改善や顧客満足度UPを目指していただきます。
キャリアパスが充実している点、また台湾のみならず世界各国に展開をしているリーディングカンパニーなので
グローバルに活躍できる環境が整っています。

給与 38,000 〜 60,000 (NTD) 職種 企画・事務・管理系/販売・サービス系
勤務地 台湾>台湾その他/台中/新竹/高雄/台南/新北/台北 業界 商社/販売・飲食・サービス/メーカー(化学・食品・医薬)
応募資格

【MUST】
・日本語レベル:ネイティブレベル
・中国語レベル:準ビジネスレベル以上
・飲食・接客・サービス系でのリーダー/マネージャー経験がある方

【WANT】
例)
◆販売サービス業のご経験がある方
◆接客のご経験がある方
・店舗管理、拡大経験等経験者優遇!*こちらは未経験でもサービス業界経験者であれば可
・アルバイトや店舗管理が必要なため、最低でも中国語が基礎レベルが望ましい

【求める人物像】
■誠実さを大切に仕事ができる方
■フットワークが軽く、積極的な行動ができる方
■目標に向け、チームで連携しながら仕事を進められる方
■物事を円滑に進めるコミュニケーション能力をお持ちの方

英語

不可

その他言語

福利厚生

<法定項目>
保険(労働保険、健康保険)
残業代
各休暇(有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇)
退職金

<会社独自の福利厚生>
■賞与:年1回※業績により変動(昨年:0.8ヶ月)
■役職手当
■語学手当
■資格手当
■食事手当
■皆勤手当
■健康診断(年1回)
■三節ボーナス(春節、端午、中秋節)
■社員旅⾏

休日・休暇

週休2日シフト制
※有給休暇は台湾法律に準ずる

就業時間

7:00 〜 22:00

特徴
求人掲載元 Reeracoen Taiwan