ベトナムの企業の福利厚生は一般的にどのようなものでしょうか。

日系企業ですと、一般的な賞与（1か月分の給与）、健康保険、民間海外医療保険、健康診断等がございます。
その他有休休暇（年間12日）はもちろん、社員旅行（年1～2回）、カンパニーディナー（月1回程度）があるところが多い印象です。