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【コンテンツデザイナー】日本食居酒屋(高給/裁量権あり))(求人番号:56515)

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるマレーシア、セランゴール州(クアラルンプール近郊)、クリエイティブ職、メーカー(化学・食品・医薬)、商社、販売・飲食・サービスで転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

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仕事内容

マレーシア (セランゴール州(クアラルンプール近郊))の人気 メーカー(化学・食品・医薬)、商社、販売・飲食・サービス企業で働く クリエイティブ職 の求人

【企業情報】
タイで20店舗以上と、多くの方々に支持を得ている人気の日本居酒屋です。
マレーシアでは居酒屋2軒を運営しており、2022年9月にはラーメン屋もOpenいたしました。
さらに2024年10月にラーメン屋を追加1店舗Openしており、合計4店舗展開しております

この度、業務拡大に伴いましてデザイナーとしてご活躍いただける人材を募集いたします!

【主な業務内容】
■ポスター、メニュー、販促物、ノベルティー、名刺などのデザイン制作
■広告宣伝のビジュアル/コピー/写真のディレクション
■FacebookやInstagramに掲載する画像などのデザイン制作
■既存のデザインの修正や改良作業
■要望に基づくデザイン調整
■業者とのやり取り、データの作成
■写真撮影・画像編集

★ポジションの魅力★
・デザイン業務を一任していただけるため、大きな裁量権を持って働くことができます

募集要項

  • 給与

    10,000 〜 12,000 (MYR)

  • 職種

    クリエイティブ職

  • 勤務地

    マレーシア / セランゴール州(クアラルンプール近郊)

  • 業界

    メーカー(化学・食品・医薬)、商社、販売・飲食・サービス

  • 応募資格

    <募集要件>
    ■四年制大学卒かつ社会人経験3年以上の方
    (短大卒・専門卒の方は社会人経験5~7年以上の方、高卒の方は社会人経験7~10年以上の方)
    ■ポスターや販促物などのデザインに携われた経験のある方
    ■Photoshop・Illustrator・InDesignの使用経験がある方

    <尚可>
    ■日常会話レベルの英語力
    ~社内のローカルスタッフとのコミュニケーションに必要

  • 英語

    Business Level

  • その他言語

    English

  • 経験

    シニアレベル、マネージャーレベル、ジュニアレベル

  • 福利厚生

    雇用形態:正社員
    ■試用期間:3ヶ月
    ■勤務時間:平日 10:00~19:00
    ■カレンダー:マレーシアのカレンダーに準ずる
    ■勤務地 :モントキアラ 【クアラルンプール】
    ■基本給与:RM10,000 ~ 12,000 ※経験値やスキルに応じて変動
    ■ボーナス:あり ※業績に応じる(平均約1か月分)
    ■保険加入:あり
    ■交通費 :都度請求可能
    ■駐車場 :請求可
    ■有給休暇:年間8日
    ■病欠休暇:年間14日

    <その他>
    マレーシアへの片道航空券は企業負担(荷物輸送費も企業負担)
    就労ビザ:会社負担にて申請・取得サポートあり

  • 休日・休暇

    週1日

  • 就業時間

    flexible 〜 flexible

  • 求人掲載元

    Reeracoen Malaysia

  • 求人番号

    56515

特徴

応募の流れ

  • Step 01|この求人に応募(無料)

    この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
    適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。

  • Step 02|海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

    担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
    それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
    面談は日本語で対応可能です。

  • Step 03|書類選考・面接

    ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
    必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します!

  • Step 04|内定・渡航・入社

    条件提示(内定)の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
    入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。