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【上場企業×新規事業】コンサルティング営業◆立ち上げメンバー募集!(求人番号:47295)

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるフィリピン、マニラ、その他、その他で転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

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  • フィリピン・マニラでの転職求人:上場企業の新規事業立ち上げメンバー
  • コンサルティング営業の仕事:組織開発、人材育成、採用支援など
  • 英語力が活かせる:BtoB営業経験者や組織課題解決に関心のある方歓迎

仕事内容

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業務内容
1. コンサルティング業務
クライアント企業の組織課題をヒアリングし、診断を行う
組織改革に向けたコンサルティングサービスを提供する
以下の分野における提案・実行支援を行う
組織開発:組織診断、人事制度設計、組織風土改革
人材育成:階層別・テーマ別研修の企画・実施
採用支援:採用戦略設計、面接官トレーニング、内定者フォロー

2. クラウドサービスを活用した組織改善提案
アンケート調査(サーベイ)を通じてクライアント企業の組織課題を把握する
サーベイ結果に基づき、組織改善策を提案する
改善策の実行をサポートし、継続的なフォローを行う

募集要項

  • 給与

    80,000 〜 150,000 (PHP)

  • 職種

    その他

  • 勤務地

    フィリピン / マニラ

  • 業界

    その他

  • 応募資格

    応募資格
    > 必須条件
    大卒(March以上)
    上位日常会話以上の英語力

    >歓迎条件
    BtoB営業の経験(2年以上)
    組織課題の解決に関心がある方
    人材育成・採用支援・組織開発などの経験がある方
    チームでの業務や組織改革に挑戦したい方

  • 英語

    Business Level

  • その他言語

    English

  • 経験

    シニアレベル

  • 福利厚生

    ■福利厚生
    フィリピン法に準ずる福利厚生
    SSS(年金など)
    Philhealth(医療保険)
    13ヶ月目給与(基本給与x勤務した月数÷12か月で割った額)

    その他
    立ち上げ期のため準備中

  • 休日・休暇

    土日祝

  • 就業時間

    8:30 〜 17:30

  • 求人掲載元

    Reeracoen Philippines

  • 求人番号

    47295

特徴

応募の流れ

  • Step 01|この求人に応募(無料)

    この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
    適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。

  • Step 02|海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

    担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
    それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
    面談は日本語で対応可能です。

  • Step 03|書類選考・面接

    ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
    必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します!

  • Step 04|内定・渡航・入社

    条件提示(内定)の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
    入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。

キャリアアドバイザーおすすめのポイント

  • キャリアアドバイザー

    • おすすめポイント1

      この求人は、フィリピン・マニラの上場企業が新規事業を立ち上げるためのメンバーを募集しています。新規事業の立ち上げは、自身のアイデアやスキルを活かす絶好の機会です。また、上場企業での経験は、将来的なキャリアアップにも大いに役立つでしょう。

    • おすすめポイント2

      この仕事は、組織開発、人材育成、採用支援など、コンサルティング営業の幅広い分野をカバーしています。これらの経験は、ビジネススキルを磨くだけでなく、組織全体の成長にも寄与します。また、クライアント企業の組織課題を解決するための提案や実行支援を行うことで、組織改革の現場で直接成果を出すことができます。

    • おすすめポイント3

      この求人は、英語力が活かせるポジションです。BtoB営業の経験者や、組織課題の解決に関心がある方は特に歓迎されています。また、管理職・マネジメント経験をお持ちの方にとっては、新たなフィールドでリーダーシップを発揮するチャンスとなるでしょう。

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