仕事内容
日本の金融機関の東南アジアにおける業務プロセスのデジタル化、データの可視化をプロセスデザイン、データマネジメント、システムインプリメンテーション、プロジェクトマネジメント等の観点から支援するチームの強化をご担当いただきます。
マネージャーはプロジェクトマネージャーとしてローカルとの混成チームでリーダーシップを発揮してマネジメントしつつ、個人としての得意分野を生かして案件・顧客開拓をサポートしていただきます。
【 業務内容 】
・多様でハイパフォーマンスな人々やチームを、新しく意義ある開発機会を通じて育成
・効果的に協力して生産的な関係やネットワークを構築
・内部および外部のステークホルダーの主要な目標と優先事項を理解し、その実行をリード
・チームを主要な目標に合わせて、明確な優先順位の設定と方向付けの策定
・持続可能な財務パフォーマンスにポジティブな影響を与え、成果の質を向上させるための情報に基づいた意思決定を行う
・ステークホルダー、チーム、個人に対してポジティブな影響を与え、模範を示し、すべての人に成長、発展、成功の機会を平等に提供
・誠実にリードし、他者を活気づけ、個々の違いを尊重し、貢献を認識し、自己信念をインスピレーションすることで強いポジティブな影響を与える
・社内から高いパフォーマンスを引き出し、ステークホルダーに優れた価値と高品質の結果を提供する
・革新的なトレンドや競合の活動についての理解を活かし、先導的なプラクティスに沿って変革を推奨する