【工場長】 飲料ボトル (タイ上場企業 / 大手飲料メーカー / ガラスボトル)（求人番号：67564）

【飲料ボトル工場の製造プロセスの改善活動 / コスト削減の実現を期待しています！】

広くタイ国民に知られているタイ株式市場に上場している飲料メーカーです。今回はグループ会社として飲料ボトル(ガラス)を製造している工場での増員採用になります。現在、日系関連企業より機械や材料を購入しガラスボトルを製造していますが、まだまだ改善の余地がある状態。

これまでガラス製品工程の改善などを積み重ねてこられた経験をお持ちの方をお迎えしたいと考えております。お願いしたいこととしては、日本流のコスト削減、工程の見直しについて従業員と一緒に検討をし、実現をして頂きたいと考えています。

今回、初めての日本人社員の雇用することになりますが、工場内に通訳が在籍をしているので語学は不問です。(面接時も通訳が同席します)
周囲のスタッフと協調して仕事を推進していける国際派の方からのご応募をお待ちしております。

ガラスボトルもしくはガラス関連製品の製造をされてきた方！ タイの大手上場企業でこれまでのご経験を活かして貢献できるチャンスです。

【仕事内容】
- 効率改善とコスト削減のための製造工程と手順の見直しおよび設計
- 品質、コスト、納期目標において、ビジネス目標と業務成果を達成するための製造戦略とプロセスの実施。
- 生産、QA、QC、倉庫、物流、プラントエンジニアリングを含む全部門のパフォーマンスと品質を向上させるためのKPI設計
- その他、工場内の全業務のパフォーマンスを管理し改善活動
- ISO9001、ISO14001、HACCP、OSHなどの規格を管理し、遵守する。
- オペレーションルールの周知徹底　およびリーダー格となるメンバーの指導・教育

【製品】
飲料用ガラスボトル

【Must】
- ガラス製造業エンジニア経験者 (ボトル、カートンボックス、フレキシブルパッケージングフィルム分野でもOK)
- 製造過程の改善、改良をされてきた経験をお持ちの方
- 年齢不問　(シニアの方を想定)
- 英語不問 (社内には通訳あり)

【Advantage】
- タイカントリークラブ 近くの工場(サムトプラカーン寄り)に勤務可能な方

Level 4 - Conversational Level

None

＜福利厚生＞
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・グループ医療保険
・通勤について (要相談 : ドライバー付き社用車貸与可能)
・住宅手当
・役職手当
・賞与（年1回 / 2022年度実績2カ月）
・昇給（年1回 / 3~4%）
・退職金積立

*概要としては上記ですが、その他の条件についてはご経験に応じて相談可能。
*定年60歳 雇用延長可能。1年更新。

- 土曜日、日曜日
- 祝日
*有給 12日/年

8:00 〜 17:00

• 語学力不問
• シニア歓迎
• 上場企業・株式公開企業
• 幹部 / 役員候補案件
• 現地在住者歓迎
• 年間休日120日以上
• ワークライフバランス重視
• 特殊技能・高度な技術が活かせる