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大人気の日系外食チェーンにて人事マネージャーを募集中!(求人番号:11440)

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考える台湾、台北、人事/総務/労務/法務、販売・飲食・サービスで転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

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仕事内容

台湾 (台北)で働く 人事/総務/労務/法務 販売・飲食・サービス の求人情報

<業務内容>
・最新の労働基準法に基づいた労務管理、リスク管理
・人事制度の改定(評価制度や昇進制度など)
・労働局から監査、指摘、問い合わせの対応
・社員の評価を実施し、給与、手当の設定
※約1年後には部門マネージャーとして数名の部下を持っていただく予定です。
※採用、育成などは別部門のため、労務人事管理が主な業務です。

<魅力>
企業の経営資源のヒト・モノ・カネの3つの要素のうち、ヒトを対象とした会社を支える業務です。会社の方向性と労務法を照らし合わせて良い組織作りをするべく、制度作りや改善、リスク管理などを行うポジションです。現在いる日本人マネージャーが2018年3月に異動をする予定のため、その後の業務をお任せできる後任の方をお探しです。

<会社概要>
日本本社は1995年大阪に設立。外食チェーンを運営する東証一部上場企業。日本、アメリカ、台湾で合計385店を展開する。台湾は2014年に松江南京店に1号店をオープンし、当初は入店まで2週間待ちととても話題を呼ぶ。現在では台湾国内で6店舗まで展開する。

<台湾の従業員数>
本部スタッフ:約25名(店舗スタッフは除く)
※人事部門は、主に管理と採用に別れ、全体で5名が在籍。

募集要項

  • 給与

    50,000 〜 70,000 (NTD)

  • 職種

    人事/総務/労務/法務

  • 勤務地

    台湾 / 台北
    台北

  • 業界

    販売・飲食・サービス

  • 応募資格

    <必須>
    ・人事の経験が5年以上ある
    ・言語:日本語/コミュニケーションレベル以上

    <歓迎>
    ・人事制度の構築、労務管理などの実務経験がある

    ★こんな人におすすめ★
    ・労働基準法に詳しい方
    ・社員と積極的にコミュニケーションを取れる方
    ・責任感が強く、一人ひとりの社員を大切に思える方

  • 英語

  • その他言語

    Japanese

  • 経験

  • 福利厚生

  • 休日・休暇

    ・土日祝日

  • 就業時間

    09:00 〜 18:00

  • 求人掲載元

    Reeracoen Taiwan

  • 求人番号

    11440

応募の流れ

  • Step 01|この求人に応募(無料)

    この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
    適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。

  • Step 02|海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

    担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
    それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
    面談は日本語で対応可能です。

  • Step 03|書類選考・面接

    ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
    必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します!

  • Step 04|内定・渡航・入社

    条件提示(内定)の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
    入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。