🌏 フィリピン・セブ 転職トレンド分析 2026

セブ求人市場で日系企業が圧倒的！
若年層とリモート採用がトレンド

📊 主な職種分布

• ・ITエンジニア（その他）：43.75%
• ・営業/セールスエンジニア：18.75%
• ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：12.5%
• ・製造業エンジニア（その他）：6.25%
• ・設計開発エンジニア（機械/電気/制御/金型/R&D）：6.25%
• ・企画/事務/マーケティング/PR：6.25%
• ・財務/会計/経理/その他金融専門職：6.25%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

セブの求人では8:00〜18:00の勤務が多く、土日祝日休みが一般的です。フレックス制やハイブリッド勤務も見られ、シフト制は一部に限られます。

💡 求人傾向トピック

• 日系企業の求人が圧倒的に多く、セブでの日系企業の存在感が強いことを示しています。
• 多くの求人が日常会話レベルの英語力で応募可能であり、英語力が求められるが、高度なスキルは不要です。
• 新卒や第二新卒歓迎の求人が多く、若年層の採用に積極的な傾向が見られます。
• オンラインでの内定までのプロセスが可能な求人が多く、リモート採用が進んでいます。
• 管理職経験者歓迎の求人が多く、キャリアアップを目指す人材を求める傾向が強いです。

🌺 編集部コメント

セブの求人市場では、日系企業の求人が圧倒的に多く、日常会話レベルの英語力で応募可能なポジションが多いです。
勤務時間は8:00〜18:00が一般的で、フレックス制やハイブリッド勤務も増加中。
また、新卒や第二新卒歓迎の求人が多く、若年層の採用に積極的です。
オンラインでの内定プロセスが可能な求人も多く、リモート採用が進んでいます。

※ 出典：Reeracoen Philippines / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析