🌏 フィリピン・セブ 転職トレンド分析 2026

セブで日系企業求人が活発化！
英語力と若手採用が鍵

📊 主な職種分布

• ・ITエンジニア（その他）：42.86%
• ・営業/セールスエンジニア：21.43%
• ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：14.29%
• ・製造業エンジニア（その他）：7.14%
• ・企画/事務/マーケティング/PR：7.14%
• ・財務/会計/経理/その他金融専門職：7.14%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

セブの求人では、8:00〜18:00の勤務時間が多く、土日祝日休みが一般的です。シフト制も一部あり、フィリピンの祝日に準じる企業も多いです。フレックス制を導入する企業も見られます。

💡 求人傾向トピック

• 日系企業が92.86%と圧倒的に多く、セブでの日系企業の存在感が強い。
• 応募条件として日常会話レベルの英語力が57.14%と多く、英語力が重視されている。
• 新卒や第二新卒歓迎が42.86%と高く、若手人材の採用に積極的。
• 現地在住者歓迎が64.29%と高く、現地採用を重視している傾向がある。
• オンラインでの内定までのプロセスが42.86%と多く、リモート採用が進んでいる。

🌺 編集部コメント

セブの求人市場では、日系企業が圧倒的に多く、英語力が求められる傾向があります。
特に若手人材や現地在住者の採用に積極的で、リモート採用も進んでいます。
勤務時間は8:00〜18:00が多く、土日祝日休みが一般的です。

※ 出典：Reeracoen Philippines / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析