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タイ / 人事/総務/労務/法務 / 医療 / シニアレベルの転職求人のすべてがここに

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🌏 タイ転職トレンド分析 2026

タイ求人市場で日系企業と語学力が重要視

📊 主な職種分布

・営業/セールスエンジニア：43.15%
・企画/事務/マーケティング/PR：17.84%
・生産/製造/品質エンジニア：9.54%
・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：8.71%
・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス：8.3%
・建設/土木/施工管理：7.88%
・コンサルティング：7.47%
・設計開発エンジニア（機械/電気/制御/金型/R&D）：6.22%
・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：5.81%
・製造業エンジニア（その他）：5.39%
・人事/総務/労務/法務：4.56%
・財務/会計/経理/その他金融専門職：3.73%
・エグゼクティブ/経営：3.32%
・物流/倉庫管理：3.32%
・ITエンジニア（その他）：2.07%
・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：1.66%
・クリエイティブ職：1.24%
・医療/介護職：0.83%
・化学エンジニア：0.83%

💰 平均給与レンジ

・営業/セールスエンジニア：70,000 〜 110,000 (THB)

・企画/事務/マーケティング/PR：70,000 〜 110,000 (THB)

・生産/製造/品質エンジニア：90,000 〜 140,000 (THB)

🕒 勤務時間と休日

タイの求人では、8:00〜17:00が一般的な勤務時間で、土日祝日休みが多いです。隔週土曜出勤や、シフト制も見られ、年間休日は100日以上が一般的です。

💡 求人傾向トピック

日系企業の求人が多く、全体の55.6%を占めており、タイでの日本企業の存在感が強い。
管理職・マネジメント経験を歓迎する求人が多く、リーダーシップを求める傾向がある。
現地在住者や現地採用社員の活躍が期待されており、地域密着型の採用が進んでいる。
英語力が活かせる求人が多く、語学力が重要視されている。
オンラインでの採用プロセスが進んでおり、リモート面接が可能な求人が増加している。

🌺 編集部コメント

タイの求人市場では、日系企業の存在感が強く、管理職・マネジメント経験を求める傾向があります。
また、現地採用社員の活躍が期待され、語学力が重要視されています。
勤務時間は8:00〜17:00が一般的で、土日祝日休みが多く、年間休日は100日以上です。
オンラインでの採用プロセスが進み、リモート面接が増加しています。

※ 出典：Reeracoen Thailand / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版編集部分析