🌏 シンガポール・セントラル 転職トレンド分析 2026

セントラル求人市場で日系企業が主流！
多様性と柔軟性が求められる時代へ

📊 主な職種分布

• ・営業/セールスエンジニア：27.27%
• ・医療/介護職：18.18%
• ・建設/土木/施工管理：18.18%
• ・企画/事務/マーケティング/PR：18.18%
• ・財務/会計/経理/その他金融専門職：18.18%
• ・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：9.09%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

セントラルの求人では9:00 〜 18:00の勤務時間が多く、休日情報が記載されていない点が特徴です。シフト勤務も一部見られますが、全体的にフルタイム勤務が主流です。

💡 求人傾向トピック

• 日系企業が36.36%を占め、セントラルでの求人の主流となっている。
• 求人の9.09%が英語力を求めており、国際的な業務が期待される。
• 20代と30代の若手層が活躍できる職場が多い。
• 女性社員が多く、多様性を重視する企業が存在する。
• 服装自由や現地在住者歓迎など、柔軟な働き方を提供する企業もある。

🌺 編集部コメント

セントラルの求人市場では、日系企業が36.36%を占め、主流となっています。給与レンジは建設/土木/施工管理が最も高く、9:00 〜 18:00の勤務時間が一般的です。英語力を求める求人は9.09%で、国際的な業務が期待されます。若手層や女性社員が活躍できる職場も多く、柔軟な働き方を提供する企業も増加しています。

※ 出典：Reeracoen Singapore / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析