🌏 フィリピン 転職トレンド分析 2025

フィリピン求人市場で日系企業の存在感が強化

📊 主な職種分布

• ・企画/事務/マーケティング/PR：3.7%
• ・営業/セールスエンジニア：3.7%
• ・ITエンジニア（その他）：3.7%
• ・建設/土木/施工管理：2.47%
• ・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス：1.23%
• ・財務/会計/経理/その他金融専門職：1.23%
• ・人事/総務/労務/法務：1.23%
• ・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：1.23%
• ・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：1.23%
• ・製造業エンジニア（その他）：1.23%
• ・生産/製造/品質エンジニア：1.23%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

フィリピンの求人では、8:00〜17:00の勤務時間が多く見られ、土日祝日休みが一般的です。シフト制やフレックス制も一部で採用されています。

💡 求人傾向トピック

• 日系企業の求人が82.72%を占め、フィリピンでの日本企業の存在感が強いことを示しています。
• 求人の54.32%が管理職・マネジメント経験歓迎で、リーダーシップを重視する傾向があります。
• 現地在住者歓迎が48.15%で、現地での即戦力を求める企業が多いです。
• 英語力が活かせる求人が38.27%あり、英語スキルが重要視されています。
• 新卒歓迎が34.57%で、若手人材の採用に積極的な企業が多いです。

🌺 編集部コメント

フィリピンの求人市場では、日系企業の求人が82.72%を占め、日本企業の存在感が強く示されています。
また、54.32%の求人が管理職・マネジメント経験歓迎で、リーダーシップを重視する傾向があります。
勤務時間は8:00〜17:00が多く、土日祝日休みが一般的です。
さらに、現地在住者歓迎が48.15%で、現地での即戦力を求める企業が多いことがわかります。

※ 出典：Reeracoen Philippines / ABROADERS CAREER 求人データ 2025年版 編集部分析