【日系企業担当コーディネーター】設立支援・会計事務所(ハイブリッド型勤務・タイ語必須)(17007)|東南アジアを中心とした日本人向けの海外求人・海外就職ならアブローダーズキャリア

【日系企業担当コーディネーター】設立支援・会計事務所(ハイブリッド型勤務・タイ語必須)(求人番号:17007)

【日系企業担当コーディネーター】設立支援・会計事務所(ハイブリッド型勤務・タイ語必須)

  • 未経験OK
  • シニアレベル
  • マネージャーレベル
  • 新卒採用OK
  • ジュニアレベル
  • 日系企業
仕事内容

<同社について>
新規進出支援および会計支援をしているコンサルティング会社です。
多くの日系企業様をご支援しており、新規でのお取引も増えている状況です。
社内はタイ語が公用語になりますので、未経験の方でもタイ語を使ってお仕事されたい方のご応募お待ちしております。

<仕事内容>
日系企業コーディネーターとして、会社設立、BOI 申請、ビザ・労働許可証、会計などの
コーディネート(日系顧客と社内のローカルスタッフ)業務を行って頂きます。
取引のある日系企業は440社程あり、一人につき30~40社程度担当頂きます。

ほとんどの社員が未経験で入社しており、業務をやりながら覚えていっています。
またチーム制となっておりご入社頂いてから配属となるチームは5~6名で構成されサポート体制もございます。

<ワークスタイル>
現在ハイブリッド型のワークスタイルを採用しています。
週2日はオフィス出社、週3日は在宅勤務可能です。
就労時間も柔軟に調整しており9:30までに出社、勤務開始時間から8時間就労としています。

給与 50,000 〜 55,000 (THB) 職種 接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター/企画/事務/マーケティング/PR
勤務地 タイ>バンコク 業界 コンサルティング
応募資格

‐ 性別不問、年齢40歳位まで
‐ 言語: タイ語ビジネスレベル(スピーキング)
- 経験: 不問

【歓迎条件】
‐ 会計や簿記の知識、経験がある方歓迎
- タイ語の読み書きができる方

英語

Level 4 - Conversational Level

その他言語

Thai,English

福利厚生

- ビザ、労働許可証支給
- 政府指定社会保険加入
- グループ 保険加入(試用期間終了後)
- 年一回の健康診断
- プロビデントファンド
- 賞与(年一回12月支給、2022年実績:平均1.5か月)
‐ 昇給

<有給休暇>
試用期間合格してから初年度は6日間(暦年で区切っているので初年度は試用期間を経過してから残りの月数で按分計算します(1 日未満は切り捨て))。翌年からは1年毎1日追加(2年目は7日間)MAXは10日間、翌年への繰越はなしです。

<給与>
5 万バーツから(額面。所得税・社会保険料(従業員負担分)は被雇用者負担)

休日・休暇

‐ 土日
- 祝日

※ソンクラーン・年末年始は各5 日~7日程度の休暇有。

※フレックス制あり
9:30までに出社、そこから8時間勤務となります。

就業時間

8:30 〜 17:30

特徴
  • 日系企業
求人掲載元 Reeracoen Thailand