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【タイ求人】【営業】不動産賃貸(業界未経験歓迎、語学不問)(求人番号:72608)

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるタイ、バンコク、営業/セールスエンジニア、建築・不動産で転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

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仕事内容

タイ (バンコク)勤務を希望する 営業/セールスエンジニア のための 建築・不動産 求人情報

2023年にタイで設立した日系の不動産会社です。バンコク中心地にお住まいを探していらっしゃる方の物件探しから日常のトラブル対応などのサポートを行っております。また、仲介賃貸営業事業だけではなくオフィス、店舗、工場のご案内も行っております。

【業務内容】
お問合せ~契約後のアフターフォローまで一気通貫でお客様のご対応をして頂きます。
<既存営業>
・物件探しのサポート
タイの物件は契約が1年間というケースが多いため、1年毎にお引っ越しを検討されるお客様が多いです。
そのため新たなお引っ越し先を検討されているお客様の物件探しのサポートから内見のご案内、ご契約までを一貫してご担当いただきます。
・契約・入居後のサポート
エアコンや水道の故障など、日常のトラブルがあった際にお客様とオーナー様の間に立ちトラブル解決のサポートを行っていただきます。

<新規営業>
・当社のご利用が初めてのお客様の対応
・物件探しのサポートから内見のご案内、ご契約までを一貫してご担当いただきます。
・HPからのお問い合わせや、ご紹介いただいたお客様への対応業務
・タイ在住の方、タイ国外在住の方がいらっしゃるため、お客様の勤務地やご要望をヒアリングし適切な物件のご紹介をしていただきます。
・タイ国外在住のお客様の場合は内見が難しいため、実際に物件へ出向いていただきオンラインにて内見いただく形となります。

※繁忙期については常時お客様を10名ほどご担当頂きます。

【繁閑期について】
繁忙期は12月~3月で、この期間は土日祝の出勤が必要になる場合がございます。閑散期は4月~11月にかけてとなります。

募集要項

  • 給与

    50,000 〜 78,000 (THB)

  • 職種

    営業/セールスエンジニア

  • 勤務地

    タイ / バンコク
    BTS (Sukhumvit Line)

  • 業界

    建築・不動産

  • 応募資格

    【必須】
    - 大卒以上
    - 対人コミュニケーションが得意、好きな方

    【歓迎】
    - タイ語、英語のスキルをお持ちの方
    - 営業経験のある方
    - 不動産業界で働いたことがある方
    - 海外で働いた経験のある方

  • 英語

    Level 6 - None

  • その他言語

    None

  • 経験

    新卒採用OK、ジュニアレベル、シニアレベル、未経験OK

  • 福利厚生

    ・ビザ、労働許可証支給
    ・タイ国社会保険
    ・有給(日数、使用開始可能時期確認中)
    ・民間医療保険
    ・賞与 年1回(※業績に応じる)
    ・昇給 年1回
    ・インセンティブ
    担当の月間売上に下記一定の%をインセンティブとして給与と合わせて支給。
    (担当が2名以上の際はその都度割合を検討する)
    ・売上20万THB以下:3%
    ・売上50万THB以下:2%
    ・売上100万THB以下:1%
    ・売上1,000万THB以下:0.5%
    ※特殊案件は都度判断とする。

  • 休日・休暇

    土日、タイの祝日
    ※ただし繁忙期や内覧対応などで土日祝に出勤となる場合は、平日に振替休日を取得いただけます。

  • 就業時間

    8:30 〜 17:00

  • 求人掲載元

    Reeracoen Thailand

  • 求人番号

    72608

特徴

応募の流れ

  • Step 01|この求人に応募(無料)

    この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
    適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。

  • Step 02|海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

    担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
    それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
    面談は日本語で対応可能です。

  • Step 03|書類選考・面接

    ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
    必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します!

  • Step 04|内定・渡航・入社

    条件提示(内定)の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
    入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。

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