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タイ / サムットプラーカーン / メーカー(自動車・機械)の転職求人のすべてがここに

タイサムットプラーカーンでの仕事をお探しの方へ。
メーカー(自動車・機械)業界に関心があり、ご自身に合った職種として海外でキャリアを築きたい方に向けて、
アジア各国から日系・現地企業の求人情報を厳選してお届けします。

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  • 仕事内容

    タイ (サムットプラーカーン)で見つかる!営業/セールスエンジニア メーカー(化学・食品・医薬)、メーカー(自動車・機械) の転職求人特集
    電化製品や自動車部品に使用される鉄鋼製品の原材料の仕入れから、加工・流通まで一貫したサプライチェーンで、スチール加工センターとしてお客様のニーズに合った製品を提供しています。 現地採用も活躍しており、タイに腰を据えて長期的なキャリアを築いていきたい方のご応募をお待ちしています。 【業務内容】 ・既存顧客(家電・電機メーカー等を含む日系製造業各社)への定期的なフォローアップおよび関係構築 ・顧客の生産計画やニーズをヒアリングし、最適な鋼材・製品の提案および情報提供 ・見積作成、価格交渉、契...

  • 給料

    70,000 〜 75,000 (THB)

  • 勤務地

    タイ | サムットプラーカーン

  • 休日

    土日、祝日
    ※土曜日は月1~2回出勤となります
    ※土曜日出勤数:年間31日
    ※年間休日数:102日

  • 就業時間

    8.00 〜 17.00

  • 求人掲載元Reeracoen Thailand
  • 仕事内容

    タイ (サムットプラーカーン)エリアの 設計開発エンジニア(機械/電気/制御/金型/R&D) メーカー(自動車・機械) 転職求人特集
    同社はプラスチック射出成形用金型の設計や製造、販売をメインに事業を行っている日系の金型メーカーです。 【業務内容】 ・金型の設計実務 ・金型の品質管理 ・プロトタイプから高キャビテーション金型まで、一貫した金型設計コンセプトを開発 ・営業担当との調整、技術的アドバイス(スペック調整) ・品質管理手順の維持 ・ISOおよび/または認定品質基準の維持と推進

  • 給料

    80,000 〜 120,000 (THB)

  • 勤務地

    タイ | サムットプラーカーン

  • 休日

    土日、タイ祝日

  • 就業時間

    08:30 〜 17:30

  • 求人掲載元Reeracoen Thailand

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🌏 タイ・サムットプラーカーン 転職トレンド分析 2026

日系企業進出が顕著!現地採用も活発化

📊 主な職種分布

  • ・営業/セールスエンジニア:54.55%
  • ・企画/事務/マーケティング/PR:27.27%
  • ・製造業エンジニア(その他):18.18%
  • ・化学エンジニア:9.09%
  • ・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス:9.09%
  • ・設計開発エンジニア(機械/電気/制御/金型/R&D):9.09%

💰 平均給与レンジ

・営業/セールスエンジニア:65,000 〜 102,500 (THB)

・企画/事務/マーケティング/PR:60,000 〜 93,333 (THB)

・製造業エンジニア(その他):65,000 〜 110,000 (THB)

🕒 勤務時間と休日

サムットプラーカーンの求人では、8:00〜17:00の勤務時間が多く、土日祝日休みが一般的です。ただし、土曜日出勤が月1〜2回ある場合が多く、繁忙期には出勤日が増える傾向があります。

💡 求人傾向トピック

  • 日系企業の求人が45.45%と最も多く、サムットプラーカーンでは日本企業の進出が顕著です。
  • 現地採用社員の活躍が27.27%と高く、現地人材の積極的な採用が進んでいます。
  • 管理職やマネジメント経験者を求める求人が18.18%あり、リーダーシップを重視しています。
  • シニア歓迎や特殊技能を活かせる求人があり、多様な人材を求める傾向があります。
  • オンラインで内定まで進める求人があり、リモートプロセスの導入が進んでいます。

🌺 編集部コメント

サムットプラーカーンの求人市場では、日系企業の進出が顕著で、45.45%を占めています。現地採用社員の活躍も27.27%と高く、現地人材の積極的な採用が進んでいます。勤務時間は8:00〜17:00が一般的で、土日祝日休みが多いですが、繁忙期には土曜日出勤が増える傾向があります。管理職やマネジメント経験者を求める求人も18.18%あり、リーダーシップを重視しています。

※ 出典:Reeracoen Thailand / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析

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