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🌏 タイ・タイその他 転職トレンド分析 2026

タイ求人市場で管理職経験と現地在住者が注目

📊 主な職種分布

• ・営業/セールスエンジニア：50.0%
• ・生産/製造/品質エンジニア：25.0%
• ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：12.5%
• ・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス：12.5%
• ・建設/土木/施工管理：12.5%
• ・企画/事務/マーケティング/PR：12.5%
• ・エグゼクティブ/経営：6.25%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

勤務時間は8:00〜17:00が多く、土曜日は隔週勤務や月1〜2回の出社が一般的です。休日は日曜と祝日が基本で、年間休日は88〜116日と幅があります。

💡 求人傾向トピック

• 管理職・マネジメント経験歓迎が43.75%と最も多く、リーダーシップを求める求人が多い。
• 現地在住者歓迎と日系企業が37.5%で、現地に根ざした日系企業の求人が目立つ。
• 学歴不問や特殊技能・高度な技術が活かせるが31.25%で、スキル重視の傾向がある。
• ワークライフバランス重視が25%で、働きやすさを重視する求人が増えている。
• シニア歓迎が31.25%で、経験豊富な人材を求める傾向がある。

🌺 編集部コメント

タイの求人市場では、管理職・マネジメント経験が求められる求人が多く、現地在住者や日系企業の求人が目立ちます。給与レンジは職種によって異なり、特に生産/製造/品質エンジニアが高めです。勤務時間は8:00〜17:00が多く、土曜日は隔週勤務が一般的です。スキル重視の求人が増え、ワークライフバランスを重視する傾向も見られます。

※ 出典：Reeracoen Thailand / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析