🌏 インドネシア・インドネシアその他 転職トレンド分析 2025

インドネシア求人市場で日系企業がリーダーシップを求める

📊 主な職種分布

• ・生産/製造/品質エンジニア：28.57%
• ・営業/セールスエンジニア：28.57%
• ・建設/土木/施工管理：21.43%
• ・人事/総務/労務/法務：21.43%
• ・財務/会計/経理/その他金融専門職：14.29%
• ・企画/事務/マーケティング/PR：7.14%
• ・化学エンジニア：7.14%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

インドネシアの求人では8:00〜17:00の勤務時間が多く、土日祝日休みが一般的です。例外として7:00〜15:00の勤務や隔週土曜勤務も見られます。

💡 求人傾向トピック

• 日系企業の求人が21.43%と多く、インドネシアでの日本企業の存在感が強い。
• 管理職・マネジメント経験歓迎の求人が21.43%と多く、リーダーシップが求められている。
• 特殊技能や高度な技術を活かせる求人は少ないが、専門性の高い人材が求められている。
• 英語力を活かせる求人は少ないが、国際的なコミュニケーション能力が重要視されている。
• ワークライフバランス重視の求人もあり、働きやすさを重視する傾向が見られる。

🌺 編集部コメント

インドネシアの求人市場では、日系企業の存在感が強く、管理職経験やリーダーシップが求められる求人が多いです。給与面では建設/土木/施工管理が高く、勤務時間は8:00〜17:00が一般的です。ワークライフバランスを重視する求人も増えており、働きやすさが重視されています。

※ 出典： ABROADERS CAREER 求人データ 2025年版 編集部分析