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🌏 タイ転職トレンド分析 2026

タイ求人市場で日系企業の存在感が強まる！

📊 主な職種分布

・営業/セールスエンジニア：41.59%
・企画/事務/マーケティング/PR：17.29%
・生産/製造/品質エンジニア：10.28%
・設計開発エンジニア（機械/電気/制御/金型/R&D）：8.88%
・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：7.94%
・建設/土木/施工管理：7.94%
・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：6.54%
・コンサルティング：6.54%
・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス：6.07%
・製造業エンジニア（その他）：5.61%
・財務/会計/経理/その他金融専門職：3.74%
・人事/総務/労務/法務：3.27%
・物流/倉庫管理：2.8%
・エグゼクティブ/経営：2.34%
・ITエンジニア（その他）：1.4%
・クリエイティブ職：0.93%
・医療/介護職：0.47%
・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：0.47%

💰 平均給与レンジ

・営業/セールスエンジニア：65,000 〜 105,000 (THB)

・企画/事務/マーケティング/PR：65,000 〜 100,000 (THB)

・生産/製造/品質エンジニア：95,000 〜 135,000 (THB)

🕒 勤務時間と休日

タイの求人では、8:00〜17:00や9:00〜18:00の勤務時間が多く、土日祝日休みが一般的です。隔週土曜出勤や年間休日100〜126日の求人も多く見られます。

💡 求人傾向トピック

日系企業の求人が60.75%と多く、タイでの日系企業の存在感が強いことが示されています。
管理職・マネジメント経験歓迎の求人が33.18%と高く、リーダーシップを求める傾向が見られます。
現地在住者歓迎が35.05%と高く、現地採用を重視する企業が多いことがわかります。
特殊技能・高度な技術が活かせる求人が21.03%あり、専門性を求める職種が多いことが示されています。
語学力不問が14.02%で、語学力を必須としない求人も一定数存在します。

🌺 編集部コメント

タイの求人市場では、日系企業の求人が60.75%を占め、管理職や現地在住者を歓迎する傾向が強いです。給与は生産/製造/品質エンジニアが最も高く、勤務時間は8:00〜17:00や9:00〜18:00が一般的です。休日は土日祝日が主流で、隔週土曜出勤も見られます。

※ 出典：Reeracoen Thailand / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版編集部分析