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フィリピン / セブ / コールセンター・BPO / 30代活躍中の転職求人のすべてがここに

フィリピンセブでの仕事をお探しの方へ。
コールセンター・BPO業界に関心があり、ご自身に合った職種として海外でキャリアを築きたい方に向けて、
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フィリピン / Cebu

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🌏 フィリピン・セブ転職トレンド分析 2026

セブの求人市場で日系企業が若年層を積極採用中！

📊 主な職種分布

・ITエンジニア（その他）：43.75%
・営業/セールスエンジニア：18.75%
・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：12.5%
・製造業エンジニア（その他）：6.25%
・設計開発エンジニア（機械/電気/制御/金型/R&D）：6.25%
・企画/事務/マーケティング/PR：6.25%
・財務/会計/経理/その他金融専門職：6.25%

💰 平均給与レンジ

・ITエンジニア（その他）：132,143 〜 197,857 (PHP)

・営業/セールスエンジニア：70,000 〜 100,000 (PHP)

・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：67,750 〜 80,250 (PHP)

🕒 勤務時間と休日

セブの求人では8:00〜18:00の勤務時間が多く、土日祝日休みが一般的です。フレックス制やシフト制も見られ、フィリピン祝日に準じた休暇も多いです。

💡 求人傾向トピック

日系企業の求人が圧倒的に多く、セブでの日本企業の存在感が強いことが示されている。
応募条件として日常会話レベルの英語力が求められる求人が多く、英語力が重要視されている。
新卒や第二新卒歓迎の求人が多く、若年層の採用に積極的であることがわかる。
オンラインでの内定プロセスが可能な求人が多く、リモート採用が進んでいる。
現地在住者歓迎の求人が多く、地域密着型の採用が進んでいることが示されている。

🌺 編集部コメント

セブの求人市場では、日系企業の存在感が強く、日常会話レベルの英語力が求められる傾向があります。特に若年層を対象とした新卒・第二新卒歓迎の求人が多く、オンラインでの内定プロセスも進んでいます。勤務時間は8:00〜18:00が一般的で、土日祝日休みが主流です。現地在住者を歓迎する地域密着型の採用も進行中です。

※ 出典：Reeracoen Philippines / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版編集部分析