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【大手住宅メーカー】インドネシア事業管理 (Depok)(求人番号:54693)

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるインドネシア、デポック、企画/事務/マーケティング/PR、金融がマッチするあなたへの求人のポイントをご紹介します。

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  • 大手住宅メーカーのインドネシア事業管理
  • 事業の円滑な運営と成長を推進
  • インドネシア語ビジネスレベル必須

仕事内容

<会社概要>
日本を代表する住宅開発企業として、インドネシア市場に進出し、高品質で手頃な価格の住宅を提供しています。日本の建築基準と技術を活かし、現地のニーズに対応した最新の住宅プロジェクトに取り組んでいます。

<ミッション>
インドネシア事業の円滑な運営を支え、ローカルスタッフと連携しながら、プロジェクトの進捗管理と業務の最適化を推進していただきます。チームのパフォーマンス向上を図り、事業の成長を加速させることが求められます。

<業務内容>
-インドネシア事業責任者の右腕として、インドネシア人スタッフのタスク・業務進捗管理、指導・改善業務を担当。
-スタッフの業務スケジュールの策定、業務の効率化を推進し、業務フローの改善を実施。
-各プロジェクトの進捗をモニタリングし、課題を特定し解決策を提案・実行。
-各部署との連携を強化し、円滑な事業運営をサポート。
-本社からの問い合わせ対応を行い、必要なデータや報告を整理し、適切に提供。
-ローカルスタッフとのコミュニケーションを強化し、チームのパフォーマンス向上を図る。

募集要項

  • 給与

    30,000,000 〜 45,000,000 (IDR)

  • 職種

    企画/事務/マーケティング/PR

  • 勤務地

    インドネシア / デポック

  • 業界

    金融

  • 応募資格

    学歴:大卒(VISA取得のため)
    言語:インドネシア語ビジネスレベル
    経験:インドネシアでの事業管理、プロジェクトマネジメント、総務管理業務等(業界不問)

  • 英語

    Doesn’t matter

  • その他言語

    Indonesian

  • 経験

    シニアレベル、マネージャーレベル、ジュニアレベル

  • 福利厚生

    THR(Lebaran Allowance)
    BPJS
    通勤時の車・ドライバー(乗り合い)
    民間医療保険
    *その他面接時相談

  • 休日・休暇

    - Saturday & Sunday
    - National Holiday

  • 就業時間

    08:00 〜 16:00

  • 求人掲載元

    Peoplyee

  • 求人番号

    54693

特徴

応募の流れ

  • Step 01|この求人に応募(無料)

    この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
    適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。

  • Step 02|海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

    担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
    それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
    面談は日本語で対応可能です。

  • Step 03|書類選考・面接

    ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
    必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します!

  • Step 04|内定・渡航・入社

    条件提示(内定)の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
    入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。

キャリアアドバイザーおすすめのポイント

  • キャリアアドバイザー

    • おすすめポイント1

      このポジションでは、大手住宅メーカーのインドネシア事業の管理を担当します。インドネシア市場に進出した同社は、日本の建築基準と技術を活かし、現地のニーズに対応した最新の住宅プロジェクトに取り組んでいます。そのため、住宅業界に興味がある方にとっては、非常に魅力的な職場環境と言えるでしょう。

    • おすすめポイント2

      この役職では、事業の円滑な運営を支え、ローカルスタッフと連携しながら、プロジェクトの進捗管理と業務の最適化を推進します。そのため、プロジェクトマネジメント事業管理の経験を活かし、事業の成長を加速させることが求められます。また、チームのパフォーマンス向上を図るため、リーダーシップ能力も重要となります。

    • おすすめポイント3

      このポジションでは、インドネシア語のビジネスレベルが必須となります。インドネシア人スタッフとの円滑なコミュニケーションを通じて、業務の効率化や業務フローの改善を推進するため、インドネシア語能力を活かすことができます。また、デポックでの勤務となるため、インドネシアでの生活経験や文化理解も活かせるでしょう。

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