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【マレーシア求人】【労務/人事】外資系BPO企業《人事業務経験者必見!》(求人番号:58592)

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるマレーシア、セランゴール州(クアラルンプール近郊)、企画/事務/マーケティング/PR、販売・飲食・サービス、コールセンター・BPOがマッチするあなたへの求人のポイントをご紹介します。

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  • 人事業務経験者必見!
  • KL中心地勤務!!
  • 多国籍な環境!

仕事内容

【会社概要】
現在世界95ヶ国に拠点を置き、約50万名の従業員が在籍する、大手外資系BPO企業です。
この度は、数百名以上在籍する日本人スタッフ向けのHRBP(人事ビジネスパートナー) を募集いたします。日本人スタッフに寄り添いながら、労務対応や組織運営、人事制度の運用のサポートを行っていただくポジションです。

【具体的なお仕事内容】
・日本人スタッフに関するトラブル・相談のヒアリングおよびフォローアップ
・懲戒処分、苦情対応、パフォーマンス管理などの労務(IR)案件対応
・英語/日本語での人事関連文書(契約書・通知・ポリシー等)の作成・翻訳
・各人事チーム(採用・報酬・研修など)との連携、社内制度の運用サポート
・労働法・社内ポリシーに関するアドバイス提供および遵守管理

募集要項

  • 給与

    10,600 〜 12,600 (MYR)

  • 職種

    企画/事務/マーケティング/PR

  • 勤務地

    マレーシア / セランゴール州(クアラルンプール近郊)

  • 業界

    販売・飲食・サービス、コールセンター・BPO

  • 応募資格

    【必須条件】
    ■4年制大学卒業以上の方
    ~短大・専門学校卒業の方の場合、社会人経験7年以上の方
    ~高等学校卒業の方の場合、社会人経験10年以上の方
    ■人事関連業務での実務経験(労務関係での2年以上の業務経験が望ましい)
    ■ビジネスレベルの英語力(日本人スタッフの相談内容を、チーム内に英語で共有/相談するため)

    【歓迎条件】
    ■マレーシアや海外の雇用法および関連規制に関する知識・経験をお持ちの方
    ■BPO企業での勤務経験がある方

  • 英語

    Business Level

  • その他言語

    Japanese,English

  • 経験

    未経験OK、新卒採用OK、ジュニアレベル

  • 福利厚生

    【主な待遇】
    ■雇用形態:正社員(VISAにもとづく)
    ■勤務時間:午前9時~午後6時間(8時間勤務 *休憩時間1時間)
    ■勤務日:月-金の週5日勤務
    ■給与:RM10,600-12,600 [基本給 RM10,000~ 12,000 + 住宅手当 RM 600]
    ■試用期間:3か月
    ■就労ビザサポート有り
    ■勤務地:クアラルンプール中心地(KLCC)

    【その他】
    ■休日:土日祝(マレーシアのカレンダーに準ずる)
    ■有給休暇:15日間(2年以上勤務で16日間、5年以上勤務で17日間)
    ■傷病休暇:14日間(2年以上勤務で16日間)
    ■入院休暇:60日間
    ■産休:98日間 
    ■慶弔休暇:3日間
    ■医療費負担:
     ・看病費用、入院費用は保険でカバー
     ・歯科・眼科費用補助:年間上限RM200
    ■残業代:RM40/時間
    ■昇給:年1回
    ■片道航空券の手配
    ■初期宿泊提供(1週間)

    ※上記条件は変更となる可能性がございます。

  • 休日・休暇

    休日:土日祝(マレーシアのカレンダーに準ずる)

  • 就業時間

    9:00 〜 18:00

  • 求人掲載元

    Reeracoen Malaysia

  • 求人番号

    58592

特徴

応募の流れ

  • Step 01|この求人に応募(無料)

    この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
    適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。

  • Step 02|海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

    担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
    それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
    面談は日本語で対応可能です。

  • Step 03|書類選考・面接

    ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
    必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します!

  • Step 04|内定・渡航・入社

    条件提示(内定)の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
    入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。

キャリアアドバイザーおすすめのポイント

    • キャリアアドバイザー

      • おすすめポイント1

        マレーシア求人では珍しい人事系のお仕事!グローバル環境で人事キャリアを築けるポジションです!

      • おすすめポイント2

        ツインタワーまで徒歩圏内の超好立地!!

      • おすすめポイント3

        オフィス内は日本人、マレーシア人以外の国籍の方も多く在籍しているインターナショナルな環境となります!

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