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【タイ求人】【営業】人材紹介会社(新卒採用!Reeracoenタイ現地法人の自社採用)(求人番号:74936)

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるタイ、バンコク、営業/セールスエンジニア、企画/事務/マーケティング/PR、人事/総務/労務/法務、コンサルティング、IT・WEB・ゲームで転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

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仕事内容

タイ (バンコク)の 営業/セールスエンジニア、企画/事務/マーケティング/PR、人事/総務/労務/法務 コンサルティング、IT・WEB・ゲーム 転職・求人一覧

Reeracoen Recruitmentについて:
アジア6か国でHR及びHRテック事業を展開するリーラコーエングループのタイ法人です。
タイは2012年に法人を設立し、現在はバンコクとチョンブリの2拠点にオフィスを構えております。
取引先となるのは、タイに拠点を置く日系企業および外資企業で、メーカー、商社、IT、サービスといった業種を中心に、日系企業6割、外資企業4割の比率となります。

業務内容:
タイの日系企業に、タイ人や日本人の求職者をご紹介するお仕事です!
企業の求める人物像を明確化 〜候補者が入社するまでのサポートを行っていただきます。
どのような人材が欲しいのか、企業自身も明確に言語化できていないケースが少なくありません。
そもそもの募集背景や、どのような仕事や条件で採用する予定かなどヒアリングを進めていき、求める人材像を明確にしていきます。
その他、企業が抱える課題に合わせて人事関連のアドバイスをいただくこともあります。

幅広い職務内容となり、大変やりがいあるポジションです!
実力と意欲次第では他の海外拠点に活躍の場を広げることも可能です。
 
具体的に:
・求人獲得のための企業様への営業(手法:メール、テレアポ、セミナー等)
・求人内容のヒアリング、求人作成
・社内タイ人チームと協力、候補者様のご提案
・書類選考、面接日程調整、面接後のフォローアップ、内定交渉、入社後フォローアップ
・人材紹介以外サービスのご提案(お客様の課題によって)

その他:
求職者側の面談や調整、交渉といった業務については、キャリアコンサルタントが担当します。
そのため、キャリアコンサルタントと密にコミュニケーションを取りながら仕事を進めていきます。

組織構成:
バンコク拠点は総勢70名程度の組織です。(うち日本人10名)

※ 本求人はReeracoenの自社募集です。

募集要項

  • 給与

    50,000 〜 62,500 (THB)

  • 職種

    営業/セールスエンジニア、企画/事務/マーケティング/PR、人事/総務/労務/法務

  • 勤務地

    タイ / バンコク
    BTS (Sukhumvit Line)

  • 業界

    コンサルティング、IT・WEB・ゲーム

  • 応募資格

    【必須条件】
    ■ 基本的な英語力をお持ちの方(TOEIC700以上を想定 / 社内社外コミュニケーションで使用)
    ■ 大卒以上

    【歓迎条件】
    ■ 海外留学、海外インターン経験者
    ■ 実務に近いインターン経験者

  • 英語

    Level 4 - Conversational Level

  • その他言語

    Japanese,English

  • 経験

    新卒採用OK、未経験OK

  • 福利厚生

    ■ ビザ、労働許可証支給
    ■ タイ国社会保険
    ■ 医療保険
    ■ PC、携帯電話支給
    ■ 営業交通費支給
    ■ フレックス制度、在宅勤務あり
    ■ 歩合給
    ■ 社員旅行/達成会

  • 休日・休暇

    ・土日、タイ国祝日
    ・有給(初年度10日、4年目以降12日)

  • 就業時間

    8:30 〜 17:30

  • 求人掲載元

    Reeracoen Thailand

  • 求人番号

    74936

特徴

応募の流れ

  • Step 01|この求人に応募(無料)

    この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
    適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。

  • Step 02|海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

    担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
    それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
    面談は日本語で対応可能です。

  • Step 03|書類選考・面接

    ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
    必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します!

  • Step 04|内定・渡航・入社

    条件提示(内定)の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
    入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。

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