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【タイ求人】【拠点責任者】日系特殊鋼材加工メーカー(経営幹部)(求人番号:76711)

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるタイ、チョンブリー、生産/製造/品質エンジニア、エグゼクティブ/経営、営業/セールスエンジニア、人事/総務/労務/法務、工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス、製造業エンジニア(その他)、メーカー(自動車・機械)、メーカー(その他)で転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

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仕事内容

タイ (チョンブリー)エリアの 生産/製造/品質エンジニア、エグゼクティブ/経営、営業/セールスエンジニア、人事/総務/労務/法務、工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス、製造業エンジニア(その他) メーカー(自動車・機械)、メーカー(その他) 転職求人特集

【会社情報】
特殊鋼材のスリット加工および販売を手掛ける製造業です。
自動車・産業機械・電機関連など幅広い分野向けに、高品質な鋼材を提供しています。
高精度な加工技術と徹底した品質管理により、多様なニーズに対応しています。
安定した供給体制を通じて、お客様のものづくりを支えています。

【業務内容】
・会社全体の経営方針・事業計画の策定および経営管理
・生産・品質・営業・管理部門を統括し、事業運営全般をマネジメント
・日本本社とタイ現地法人の連携・調整および経営報告
・主要顧客との関係構築、新規顧客開拓、売上・利益目標の達成推進
・原価・収益・予算管理を通じた経営改善および収益性向上
・人材育成、組織マネジメント、安全・品質・コンプライアンスの推進
・設備投資や生産性向上施策の立案・実行
・一部営業活動あり

募集要項

  • 給与

    130,000 〜 160,000 (THB)

  • 職種

    生産/製造/品質エンジニア、エグゼクティブ/経営、営業/セールスエンジニア、人事/総務/労務/法務、工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス、製造業エンジニア(その他)

  • 勤務地

    タイ / チョンブリー
    Muang Chonburi

  • 業界

    メーカー(自動車・機械)、メーカー(その他)

  • 応募資格

    【必須条件】
    ・日常会話レベルの英語力
    ・マネジメント経験
    ・自動車業界での経験

    【歓迎条件】
    ・MDの経験がある方

  • 英語

    Level 4 - Conversational Level

  • その他言語

    None

  • 経験

    マネージャーレベル

  • 福利厚生

    ・ビザ、労働許可証支給
    ・タイ国社会保険
    ・有給休暇:6日/年、私用休暇:6日/年、病気休暇:30日/年
    ・社会保険(医療保険): 有り
    但し、MDに関しては社会保険はなく、民間の医療保険に加入(会社の補助なし)
    ・社員旅行:毎年1回
    ・退職金及びプロビデントファンド
    退職金:定年まで勤務した場合は労働法により決められた退職金支給、自己都合での退職は退職金なし
    プロビデントファンド:会社指定のプロビデントファンド加入必須。会社支給は給料の3%
    ・定年退職年齢:60歳

  • 休日・休暇

    ・土曜日
    ・日曜日
    ・祝日
    *年間労働日数245日

  • 就業時間

    08:00 〜 17:00

  • 求人掲載元

    Reeracoen Thailand

  • 求人番号

    76711

特徴

応募の流れ

  • Step 01|この求人に応募(無料)

    この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
    適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。

  • Step 02|海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

    担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
    それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
    面談は日本語で対応可能です。

  • Step 03|書類選考・面接

    ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
    必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します!

  • Step 04|内定・渡航・入社

    条件提示(内定)の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
    入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。

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