募集要項

• 給与

  35,000 〜 60,000 (NTD)

• 職種

  企画/事務/マーケティング/PR

• 勤務地

  台湾 / 台北
  台北

• 業界

  出版・印刷・広告

• 応募資格

  【必須条件】
  ・日本語：初級ビジネスレベル以上（N2以上／社内およびクライアント対応あり）
  ・2年以上のデジタルマーケティング経験、またはBtoB営業経験

  ※日本語ネイティブ歓迎。中国語は初級ビジネスレベル以上が望ましい

  【歓迎条件】
  ・日本企業での就業経験
  ・広告代理店（ネット広告または総合型）での法人営業（AE）経験およびプロジェクトマネジメント経験
  ・チームリーダー、プロジェクト管理、またはメンター経験

  【求める人物像】
  ・論理的思考力を持ち、クライアント視点でマーケティング戦略を立案できる方
  ・部門を越えた協働やチームワークを重視し、提案力・プレゼンテーション能力を備えている方

• 英語

  無

• その他言語

• 経験

• 福利厚生

  【法定項目】
  ・労働・健康保険
  ・残業手当
  ・各種休暇（特別休暇、結婚休暇、忌引休暇、生理休暇、妊娠検診休暇、配偶者出産休暇、産休、育児休暇）
  ・退職金

  【会社独自の福利厚生】
  ・年2回の賞与支給（平均0.5～2.5ヶ月分、個人の評価および会社業績により変動）
  ・人事評価に基づく昇給制度：年2回
  ・在宅勤務制度：週1日（入社半年後より利用可能）
  ・ライフスタイルの変化に応じた柔軟な勤務形態（例：子育て中の社員は上司および人事部長と相談のうえ、勤務時間の調整が可能）
  ・誕生日休暇
  ・結婚記念日休暇
  ・夏季休暇：2日（新入社員は6月末までに試用期間を通過する必要あり）
  ・リフレッシュ休暇：在籍1年以上で3日、2年以上で毎年5日
  ・社内異動制度：直属の上司を介さず、経営層へ直接異動希望を申請可能
  ・新人研修、スキルマップに基づく育成制度
  ・社内図書館（書籍購入費は会社負担）
  ・業務改善提案制度（提案1件につき100円の報奨金を支給）
  ・健康診断：2年に1回
  ・会社主催および部署ごとの懇親会あり

• 休日・休暇

  ・土日祝（台湾カレンダーに基づく）
  ・有休（台湾労働基準法を上回る日数を付与）

• 就業時間

  09:30 〜 18:30

• 求人掲載元

  Reeracoen Taiwan

• 求人番号

  19077