【ベトナム求人】【設計積算マネージャー】建設業界（ホーチミン勤務/年齢不問）（求人番号：27285）

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるベトナム、ホーチミン、建設/土木/施工管理、メーカー（電気・電子）、メーカー（自動車・機械）、メーカー（化学・食品・医薬）、メーカー（その他）で転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

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ベトナムでの転職求人です。
ホーチミンでの仕事が魅力。
建設業界でのキャリア形成。

仕事内容

ベトナム（ホーチミン）の人気メーカー（電気・電子）、メーカー（自動車・機械）、メーカー（化学・食品・医薬）、メーカー（その他）企業で働く建設/土木/施工管理の求人

【募集概要】
日系大手建設企業にて、空調衛生設備の設計積算担当のポジションを募集しております。

【職務概要】
・設計図や仕様書をもとに、使用する材料や数量を計算し、建築にかかる工事費（見積り）を算出
・予算書の確認業務
・お客様への見積り提出とご説明対応（日系/非日系ともに）
※ 非日系のお客様に対しては英語での説明が必要
・日本語で作成した見積り書等を英語に翻訳、ベトナム人スタッフへ説明業務

【企業/求人の魅力】
・日本の親会社は東証プライム市場上場
・福利厚生も充実しており、安心して働くことができる
・成長著しいベトナムの地で、自身のキャリアアップ及び会社と共に成長ができる

募集要項

給与

3,000 〜 4,000 (USD)
職種

建設/土木/施工管理
勤務地

ベトナム / ホーチミン
Dist 1
業界

メーカー（電気・電子）、メーカー（自動車・機械）、メーカー（化学・食品・医薬）、メーカー（その他）
応募資格

【必須条件】
・空調設備の設計積算又は施工管理のご経験者をお持ちの方
・3年以上のマネジメント経験がある方
・英語が社内コミュニケーションレベルで話せる方
・PCスキル（Excel、ワード、パワーポイント等）

【優遇条件】
・海外での勤務経験がある方
・空調・機械設備の施工管理経験ある方も応募可能。
英語

Intermediate Level
その他言語

None
経験

マネージャーレベル
福利厚生

・有給休暇（12日）
・社会保険
・海外医療保険
・健康診断
・通勤費
・日本一時帰国費用（年1回10日）
・VISA、WP取得支援
休日・休暇

・土曜日（月二回出勤）
・日曜日
・祝日
就業時間

08:00 〜 17:00
求人掲載元

Reeracoen Vietnam
求人番号

27285

ベトナムの建設/土木/施工管理の海外転職求人
【ベトナム求人】【設計積算マネージャー】建設業界（ホーチミン勤務/年齢不問）の特徴チャート

給与8 / 10
福利厚生9 / 10
キャリアアップ9 / 10
勤務地8 / 10
語学力7 / 10

特徴

#管理職・マネジメント経験歓迎

応募の流れ

Step 01｜この求人に応募（無料）

この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。
Step 02｜海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
面談は日本語で対応可能です。
Step 03｜書類選考・面接

ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します！
Step 04｜内定・渡航・入社

条件提示（内定）の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。

キャリアアドバイザーおすすめのポイント

キャリアアドバイザー
- おすすめポイント1
  
  この求人はベトナムのホーチミンでの勤務を希望する方に最適です。建設業界での経験を活かし、設計積算マネージャーとしてのキャリアを築くことができます。日本の親会社は東証プライム市場に上場しており、安定した企業で働くことができる点も魅力です。
- おすすめポイント2
  
  このポジションでは、空調衛生設備の設計積算を担当します。英語でのコミュニケーションが求められるため、語学力を活かしたい方におすすめです。また、ベトナム人スタッフとの連携を通じて、国際的な職場環境での経験を積むことができます。
- おすすめポイント3
  
  この仕事は、福利厚生が充実しており、安心して働くことができる環境が整っています。有給休暇や健康診断、日本一時帰国費用のサポートなど、多くの福利厚生が提供されており、長期的なキャリア形成を支援します。