🌏 タイ・タイその他 転職トレンド分析 2026

タイでの現地採用が活発！多様な人材を歓迎

📊 主な職種分布

• ・営業/セールスエンジニア：42.86%
• ・生産/製造/品質エンジニア：28.57%
• ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：14.29%
• ・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス：14.29%
• ・建設/土木/施工管理：14.29%
• ・エグゼクティブ/経営：7.14%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

求人の勤務時間は8:00〜17:00が主流で、土曜日出勤が多く見られます。休日は日曜・祝日が一般的で、年間休日は約88〜116日と幅があります。

💡 求人傾向トピック

• 日系企業と現地在住者歓迎の求人が多く、タイでの現地採用が活発です。
• 求人の35.71%がシニア歓迎で、経験豊富な人材が求められています。
• 学歴不問や英語力が活かせる求人が多く、多様なバックグラウンドの人材を受け入れています。
• オンラインでの一次面接や内定が可能な求人があり、リモート採用が進んでいます。
• 管理職・マネジメント経験が歓迎される求人が多く、リーダーシップを発揮できる人材が求められています。

🌺 編集部コメント

タイの求人市場では、日系企業と現地在住者歓迎の求人が多く、現地採用が活発です。給与レンジは職種によって異なり、特に生産/製造/品質エンジニアが高い傾向にあります。勤務時間は8:00〜17:00が主流で、土曜日出勤が多いです。求人の35.71%がシニア歓迎で、経験豊富な人材が求められています。学歴不問や英語力が活かせる求人も多く、多様なバックグラウンドの人材を受け入れています。

※ 出典：Reeracoen Thailand / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析