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🌏 ベトナム・ホーチミン 転職トレンド分析 2026

ホーチミン求人市場で日系企業と若手の活躍が顕著

📊 主な職種分布

• ・営業/セールスエンジニア：41.67%
• ・企画/事務/マーケティング/PR：27.08%
• ・建設/土木/施工管理：16.67%
• ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：10.42%
• ・コンサルティング：8.33%
• ・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：8.33%
• ・人事/総務/労務/法務：4.17%
• ・物流/倉庫管理：4.17%
• ・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：2.08%
• ・ITエンジニア（その他）：2.08%
• ・財務/会計/経理/その他金融専門職：2.08%
• ・生産/製造/品質エンジニア：2.08%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

ホーチミンの求人では、8:00〜17:30の勤務が多く、土日祝休みが一般的です。月曜休みや隔週土曜出勤も見られます。フレックス制や繁忙期の変動も一部で採用されています。

💡 求人傾向トピック

• 日系企業の求人が多く、全体の約48%を占めており、ホーチミンでの日本企業の存在感が強い。
• 管理職・マネジメント経験者の需要が高く、全体の31.25%を占めており、リーダーシップを求める傾向がある。
• 20代と30代が活躍中の職場が多く、若い世代の活躍が期待されている。
• 現地在住者や未経験者歓迎の求人が多く、柔軟な採用方針が見られる。
• 急募や直近半年以内の転職を求める求人が多く、即戦力を求める企業が多い。

🌺 編集部コメント

ホーチミンの求人市場では、日系企業の求人が多く、特に管理職・マネジメント経験者の需要が高いことが特徴です。
また、20代と30代が活躍中の職場が多く、未経験者歓迎の求人も多いです。
勤務時間は8:00〜17:30が一般的で、土日祝休みが主流ですが、隔週土曜出勤やフレックス制も見られます。

※ 出典：Reeracoen Vietnam / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析