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ベトナム / ホーチミン / ベンチャー企業 / 設立3年未満の転職求人のすべてがここに

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🌏 ベトナム・ホーチミン転職トレンド分析 2026

日系企業×即戦力人材の需要が拡大！
高待遇の施工管理から若手・未経験歓迎求人まで幅広く募集

📊 主な職種分布

・営業/セールスエンジニア：44.68%
・企画/事務/マーケティング/PR：25.53%
・建設/土木/施工管理：17.02%
・コンサルティング：10.64%
・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：8.51%
・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：6.38%
・人事/総務/労務/法務：4.26%
・物流/倉庫管理：4.26%
・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：2.13%
・ITエンジニア（その他）：2.13%
・財務/会計/経理/その他金融専門職：2.13%
・生産/製造/品質エンジニア：2.13%

💰 平均給与レンジ

・営業/セールスエンジニア：平均 2,390 〜 2,890 USD

・企画/事務/マーケティング/PR：平均 2,067 〜 2,875 USD

・建設/土木/施工管理：平均 2,875 〜 4,000 USD

🕒 勤務時間と休日

.emphasis{ text-decoration: underline; text-decoration-color: #2e86de; }勤務時間は8:00〜18:00の日勤帯が大半で、特に8:30〜17:30、9:00〜18:00が目立ちます。一方、13:00〜21:00の遅番や7:00台開始も一部あります。休日は土日祝休み・完全週休二日制が主流ですが、隔週・月1回の土曜出勤、繁忙期や必要時の休日出勤も見られ、代休取得可能な求人があります。

💡 求人傾向トピック

日系企業の求人が48.94%と最多で、ホーチミンでは日系企業を中心に採用機会が広がっている。
管理職・マネジメント経験歓迎が27.66%で、即戦力となる管理職層や組織運営経験者への需要が目立つ。
現地在住者歓迎が25.53%で、採用の迅速化や現地事情に精通した人材の確保を重視する傾向がある。
30代活躍中が23.4%、20代活躍中が17.02%で、若手から中堅まで幅広い年齢層が活躍できる求人が多い。
未経験者・新卒・第二新卒歓迎が各12.77%で、語学力不問やオンライン選考と合わせ、挑戦しやすい求人も一定数存在する。

🌺 編集部コメント

ホーチミンの求人は、日系企業を中心に採用機会が拡大しており、営業・企画事務・建設施工管理など幅広い職種で募集があります。給与は平均2,067〜4,000USDで、特に建設・施工管理の水準が高めです。勤務は8:00〜18:00の日勤、土日祝休みが主流。一方、管理職経験者や現地在住者を歓迎する即戦力求人が目立つほか、若手・未経験者にも挑戦機会があります。

※ 出典：Reeracoen Vietnam / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版編集部分析