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🌏 ベトナム・ベトナムその他 転職トレンド分析 2026

ベトナムで管理職・技術人材の需要拡大！
語学不問・駐在切替・若手歓迎求人も充実

📊 主な職種分布

• ・建設/土木/施工管理：23.26%
• ・営業/セールスエンジニア：18.6%
• ・製造業エンジニア（その他）：13.95%
• ・人事/総務/労務/法務：13.95%
• ・設計開発エンジニア（機械/電気/制御/金型/R&D）：11.63%
• ・生産/製造/品質エンジニア：9.3%
• ・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス：9.3%
• ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：9.3%
• ・企画/事務/マーケティング/PR：6.98%
• ・財務/会計/経理/その他金融専門職：6.98%
• ・エグゼクティブ/経営：4.65%
• ・化学エンジニア：4.65%
• ・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：2.33%
• ・クリエイティブ職：2.33%
• ・コンサルティング：2.33%
• ・物流/倉庫管理：2.33%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

勤務時間は8:00〜17:00前後が中心で、8:30〜17:30も多く、日勤・固定時間型が主流です。休日は日曜・祝日休みが基本で、隔週土曜勤務を伴う求人が目立ちます。一方、土日祝休みの完全週休2日制も一定数あり、年間休日120日や有給休暇、年末年始・慶弔休暇を整備する求人も見られます。繁忙期や業務状況により休日出勤が発生する場合があり、年間休日52日・週1休の求人は例外的に休日が少ない傾向です。

💡 求人傾向トピック

• 管理職・マネジメント経験歓迎が最多で、組織運営やリーダー経験を重視する求人が中心です。
• 日系企業と語学力不問が各20.93%を占め、海外勤務でも日本語中心で応募できる案件が目立ちます。
• 現地在住者歓迎や駐在員切替ありの求人があり、ベトナム在住者の採用と長期的な雇用転換が意識されています。
• 急募案件やオンライン面接対応が見られ、採用スピードと応募者の利便性を重視する傾向があります。
• 未経験・新卒・第二新卒歓迎の案件も存在し、若手やキャリアチェンジ層に門戸を開く求人が含まれています。

🌺 編集部コメント

ベトナムの求人は、建設・施工管理、営業、製造エンジニアを中心に、平均給与2,180〜3,710USDの水準です。勤務時間は8〜17時台の日勤・固定時間制が主流で、隔週土曜勤務も目立ちます。管理職経験を重視する一方、語学力不問・日系企業案件も多く、現地在住者歓迎や駐在員切替制度を備えた求人も見られます。急募・オンライン面接対応に加え、未経験者や若手向け案件もあり、幅広い人材の採用が進んでいます。

※ 出典：Reeracoen Vietnam / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析