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🌏 台湾・台北転職トレンド分析 2026

台北求人市場で日系企業が存在感！若手採用も活発化

📊 主な職種分布

・営業/セールスエンジニア：51.72%
・企画/事務/マーケティング/PR：31.03%
・コンサルティング：24.14%
・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：24.14%
・財務/会計/経理/その他金融専門職：6.9%
・エグゼクティブ/経営：6.9%
・建設/土木/施工管理：6.9%
・クリエイティブ職：3.45%
・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：3.45%
・人事/総務/労務/法務：3.45%

💰 平均給与レンジ

・営業/セールスエンジニア：136,533 〜 276,667 (NTD)

・企画/事務/マーケティング/PR：39,333 〜 61,333 (NTD)

・コンサルティング：178,857 〜 336,429 (NTD)

🕒 勤務時間と休日

台北の求人では9:00〜18:00の勤務時間が多く、土日祝日休みが一般的です。シフト制や長時間勤務も一部見られますが、法定通りの有給休暇が多くの求人で提供されています。

💡 求人傾向トピック

日系企業の求人が最も多く、全体の20.69%を占めています。台北での日系企業の存在感が強いことを示しています。
英語力に関する求人は日常会話レベルを含めて13.79%を占め、英語力が求められる職場が多いことがわかります。
新卒歓迎と未経験者歓迎の求人がそれぞれ10.34%と6.9%を占め、若手や未経験者の採用に積極的な企業が多いです。
管理職やマネジメント経験を求める求人が10.34%あり、リーダーシップを重視する企業が一定数存在します。
外資系企業の求人は6.9%で、国際的な職場環境を提供する企業も少なくありません。

🌺 編集部コメント

台北の求人市場では、日系企業が20.69%を占め、強い存在感を示しています。勤務時間は9:00〜18:00が多く、土日祝日休みが一般的です。給与面では、コンサルティング職が最も高く、英語力やマネジメント経験が求められる求人も多いです。新卒や未経験者歓迎の求人も増加しており、若手の採用に積極的な傾向が見られます。

※ 出典：Reeracoen Taiwan / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版編集部分析