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シンガポール / シティー / その他 / シニアレベルの転職求人のすべてがここに

シンガポールシティーでの仕事をお探しの方へ。
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🌏 シンガポール・シティー転職トレンド分析 2026

日系企業と英語力重視！若手活躍の求人が増加中

📊 主な職種分布

・コンサルティング：37.78%
・財務/会計/経理/その他金融専門職：28.89%
・営業/セールスエンジニア：20.0%
・企画/事務/マーケティング/PR：20.0%
・人事/総務/労務/法務：13.33%
・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：13.33%
・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：13.33%
・士業（弁護士/税理士/会計士/その他）：6.67%
・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：4.44%
・物流/倉庫管理：2.22%
・クリエイティブ職：2.22%
・建設/土木/施工管理：2.22%

💰 平均給与レンジ

・コンサルティング：7,000 〜 12,294 (SGD)

・財務/会計/経理/その他金融専門職：6,231 〜 10,308 (SGD)

・営業/セールスエンジニア：5,033 〜 7,911 (SGD)

🕒 勤務時間と休日

求人の勤務時間は9:00 〜 18:00が最も多く、次いで8:30 〜 17:30が続きます。休日情報は全て未記載で、休日に関する情報が不足しています。

💡 求人傾向トピック

日系企業が多数：求人の約46.67%が日系企業であり、安定した職場環境を求める傾向が見られます。
英語力の重要性：英語力が活かせる求人が35.56%を占め、国際的なコミュニケーション能力が求められています。
現地在住者歓迎：現地在住者を歓迎する求人が35.56%あり、地域密着型の採用が進んでいます。
急募案件の多さ：31.11%が急募であり、即戦力を求める企業が多いことが伺えます。
20代・30代の活躍：20代と30代が活躍中の求人がそれぞれ24.44%と26.67%で、若手の活躍が期待されています。

🌺 編集部コメント

シティーの求人市場では、日系企業の求人が46.67%を占め、安定した職場環境を求める傾向が強まっています。また、英語力が求められる求人が35.56%と高く、国際的なコミュニケーション能力が重要視されています。さらに、現地在住者を歓迎する求人も多く、地域密着型の採用が進行中です。急募案件が31.11%を占め、即戦力を求める企業が増加しています。若手の活躍が期待される職場も多く、20代と30代の求人がそれぞれ24.44%と26.67%を占めています。