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インドネシア / カラワン / 建設/土木/施工管理 / メーカー（自動車・機械）の転職求人のすべてがここに

インドネシアカラワンでの仕事をお探しの方へ。
メーカー（自動車・機械）業界に関心があり、建設/土木/施工管理職として海外でキャリアを築きたい方に向けて、
アジア各国から日系・現地企業の求人情報を厳選してお届けします。

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地域

  • カラワン

職種

  • 建設/土木/施工管理

業界

  • メーカー（自動車・機械）

こだわり

経験

フリーワード

【製造部門オープンポジションの海外求人】未経験者大歓迎！(カラワン)

  • 仕事内容

    インドネシア （カラワン）勤務の 営業/セールスエンジニア、設計開発エンジニア（機械/電気/制御/金型/R&D）、製造業エンジニア（その他）、生産/製造/品質エンジニア、ITエンジニア（インフラ系・社内SE）、工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス、建設/土木/施工管理 メーカー（電気・電子）、メーカー（自動車・機械）、メーカー（化学・食品・医薬）、メーカー（その他） 求人を探すならこちら
    【基本情報】 二輪・四輪部品の高温度熱処理加工を行っている日系企業のインドネシア現地法人からの案件でございます。 インドネシア現地法人にて、約半年間研修を受けて頂き、その後適性やご希望を踏まえて、配属ポジションを検討します。 【お任せするお仕事内容(一部)】 ・生産管理 ‐製品を必要な時期に必要な数量を生産するための計画立案・実施 ‐生産計画の作成、生産工程の管理、原材料や部品の調達、在庫管理等 ‐その他、付随する業務 ・品質管理 ‐製品の品質基準の策定・運用 ‐製品の検査 ‐不良品の...

  • 給料

    20,000,000 〜 25,000,000 (IDR)

  • 勤務地

    インドネシア | カラワン

  • 休日

    - Saturday & Sunday
    - National Holiday

  • 就業時間

    7:00 〜 16:00

  • 求人掲載元Peoplyee
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ABROADERS CAREER（アブローダーズキャリア）では、「インドネシア / カラワン / 建設/土木/施工管理 / メーカー（自動車・機械）」の海外求人・海外就職情報を多数掲載しています。「インドネシア / カラワン / 建設/土木/施工管理 / メーカー（自動車・機械）」の海外求人の中から勤務地・業界や「語学力不問」や「年間休日120日以上」などのこだわり条件でさらに絞り込んで検索ができます。希望の条件を入力してあなたにぴったりな海外求人を見つけてくださいね！

🌏 インドネシア・カラワン 転職トレンド分析 2025

カラワンで日系企業の採用が活発！30代の現地在住者が求められる

📊 主な職種分布

  • ・営業/セールスエンジニア：41.67%
  • ・生産/製造/品質エンジニア：33.33%
  • ・建設/土木/施工管理：25.0%
  • ・企画/事務/マーケティング/PR：16.67%
  • ・設計開発エンジニア（機械/電気/制御/金型/R&D）：8.33%
  • ・製造業エンジニア（その他）：8.33%
  • ・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：8.33%
  • ・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス：8.33%

💰 平均給与レンジ

・営業/セールスエンジニア：26,000,000 〜 34,000,000 (IDR)

・生産/製造/品質エンジニア：26,250,000 〜 33,750,000 (IDR)

・建設/土木/施工管理：40,000,000 〜 55,000,000 (IDR)

🕒 勤務時間と休日

カラワンの求人では8:00〜17:00の勤務が多く、土日祝日休みが一般的です。一部求人では6:30〜15:30勤務で、隔週土曜出勤があります。

💡 求人傾向トピック

  • 日系企業の求人が41.67%を占め、日系企業での採用が活発です。
  • 30代活躍中と現地在住者歓迎が共に25%で、30代の現地在住者が求められています。
  • 新卒歓迎や第二新卒歓迎が共に16.67%で、若手人材の採用にも積極的です。
  • 管理職・マネジメント経験歓迎が16.67%で、リーダーシップを持つ人材が求められています。
  • 特殊技能・高度な技術が活かせる求人が16.67%で、専門スキルを持つ人材が重視されています。

🌺 編集部コメント

カラワンの求人市場では、日系企業の求人が41.67%を占め、日系企業での採用が活発です。給与面では建設/土木/施工管理が最も高く、40,000,000 〜 55,000,000 IDRのレンジです。勤務時間は8:00〜17:00が一般的で、土日祝日休みが多いです。さらに、30代の現地在住者や若手人材の採用が進んでおり、リーダーシップや専門スキルを持つ人材が求められています。

※ 出典： ABROADERS CAREER 求人データ 2025年版 編集部分析

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