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【マレーシア求人】海外駐在員サポートコーディネーター(大手メーカー)(求人番号:59337)

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるマレーシア、セランゴール州(その他)、人事/総務/労務/法務、メーカー(電気・電子)、メーカー(自動車・機械)、商社、出版・印刷・広告で転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

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仕事内容

マレーシア (セランゴール州(その他))で見つかる!人事/総務/労務/法務 メーカー(電気・電子)、メーカー(自動車・機械)、商社、出版・印刷・広告 の転職求人特集

<要約>
日本の大手メーカーのマレーシア現地法人で、各種製品の販売や技術サポート・アフターサービスを提供しています。
このポジションは海外駐在員の渡航・滞在・帰任に関する各種手続きやスケジュール管理、書類作成を中心にサポートするポジションです。本社・現地関係者との調整や、駐在員からの各種問い合わせ対応も担います。

<業務内容>
・駐在員の渡航・帰任に関する各種手続きのサポート(ビザ、入国、住居手配など)
・駐在員のスケジュール管理および関連情報のExcelでの管理・更新
・ビザ申請書類、入国・入居関連書類など公式書類・社内資料の作成
・本社・現地拠点・外部ベンダーとの連絡調整業務
・駐在員およびそのご家族からの問い合わせ対応
・駐在員の生活立ち上げに関するサポート業務
・上記業務に付随するその他の依頼・サポート業務への対応

募集要項

  • 給与

    7,000 〜 8,000 (MYR)

  • 職種

    人事/総務/労務/法務

  • 勤務地

    マレーシア / セランゴール州(その他)
    Sungai Buloh

  • 業界

    メーカー(電気・電子)、メーカー(自動車・機械)、商社、出版・印刷・広告

  • 応募資格

    <必須要件>
    ・ 四年制大学/大学院卒の方は、社会人経験 3年以上
     或いは短期大学 or 専門学校卒業の方は、社会人経験 5~7年以上
    ・Excelを用いたデータ管理やスケジュール管理ができる方(駐在員の渡航・滞在手続き管理などのため)
    ・各種書類・資料作成ができる方(ビザ申請書類や入国・入居関連書類の作成を含む)
    ・準ビジネスレベルの英語力(社内のローカルスタッフや手続等で使用します)

  • 英語

    Business Level

  • その他言語

    Japanese,English

  • 経験

    シニアレベル

  • 福利厚生

    雇用形態:正社員
    ・給与 : RM7,000 - RM8,000(経験・スキルに応じる)
    ・試用期間:3 - 6ヵ月
    ・勤務時間:フレックス勤務
    ・休日:土日、祝
    ・勤務地:Selangor
    ・家賃補助:RM1,500 / 月
    ・有給休暇:22日 / 年
    ・病床休暇:14日 / 年
    ・病気休暇(Sick Leave):
    入院不要:年間30日まで
    入院必要:年間合計60日まで
    ・医療給付(Medical Benefit):会社負担で年間最大RM10,000まで。指定医師・クリニックおよびマレーシア国内病院に限定。
    ・歯科給付(Dental Benefit):会社負担で年間最大RM200まで。対象は抜歯・詰め物・スケーリングのみ、マレーシアの歯科医師限定。
    ・従業員積立基金(EPF):会社および本人による積立はなし。
    ・社用車(Company Car):支給
    ・ガソリンカード(Petrol Card):月額最大RM400まで支給。
    ・有料道路費(Toll Expense):月額最大RM100まで払い戻し可。
    ・住居手当(Accommodation Subsidy):月額最大RM1,500まで。実際の家賃がそれ未満の場合は実額支給。
    ・団体定期保険(Group Term Life Insurance):RM100,000の保障。死亡または完全障害時に給付。

  • 休日・休暇

    Weekend

  • 就業時間

    8:00 〜 17:30

  • 求人掲載元

    Reeracoen Malaysia

  • 求人番号

    59337

応募の流れ

  • Step 01|この求人に応募(無料)

    この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
    適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。

  • Step 02|海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

    担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
    それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
    面談は日本語で対応可能です。

  • Step 03|書類選考・面接

    ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
    必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します!

  • Step 04|内定・渡航・入社

    条件提示(内定)の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
    入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。

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