Japanese Coordinator（求人番号：60048）

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるタイ、バンコク、人事/総務/労務/法務、企画/事務/マーケティング/PR、金融、販売・飲食・サービスで転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

仕事内容

タイ（バンコク）勤務を希望する人事/総務/労務/法務、企画/事務/マーケティング/PR のための金融、販売・飲食・サービス求人情報

- To communicate (Interpret and translate) correctly with the management and staff or other persons as the assignment.
- To coordinate with concerned department to accomplish the Management assignment.
- To support any tasks, which has been assigned by the management to ensure all works run smoothly, efficiency and effectiveness.
- To translate documents from Japanese to Thai or English and vice versa.
- Follow Action Plan and Management assignments.

募集要項

給与

40,000 〜 60,000 (THB)
職種

人事/総務/労務/法務、企画/事務/マーケティング/PR
勤務地

タイ / バンコク
MRT Line,Ratchadapisek - Phetchaburi
業界

金融、販売・飲食・サービス
応募資格

【Must】
- Bachelor Degree Major Japanese.
- Over 1 year of experience living in Japan.
- Over 1 year of Japanese Interpreter and translator.
- Over 1 year of experience as an interpreter in accounting.
- JLPT Level N1/Level N2.
- Good communication.
- Good in English.
- Good relationship good personality and time management.
英語

Level 4 - Conversational Level
その他言語

Japanese,English
経験

ジュニアレベル、シニアレベル
福利厚生

- BONUS [Fixed: on December depend on revenue and Variable: on February depend on Grade of KPI]
- Annual Salary Raise
-Annual Leave 8-13 days
- Dental insurance
- Life insurance
- Medical insurance
- Travel allowance
- Provident Fund
- Medical Allowance for Family Members
- Vocation
- Annual Physical Check-up
- Marriage Leave and Allowance
- Long-year Service Award
- Funeral Support
- Partner Engagement Activity [New Year Party, Team building ect.]
- Others.
休日・休暇

- Weekends (Sat-Sun)
- Public Holidays (Thailand)
就業時間

9:00 〜 18:00
求人掲載元

Reeracoen Thailand
求人番号

60048

応募の流れ

Step 01｜この求人に応募（無料）

この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。
Step 02｜海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
面談は日本語で対応可能です。
Step 03｜書類選考・面接

ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します！
Step 04｜内定・渡航・入社

条件提示（内定）の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。