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🌏 フィリピン・マニラ 転職トレンド分析 2026
マニラでの日系企業求人が急増中!
英語力と若手の活躍が鍵
📊 主な職種分布
- ・営業/セールスエンジニア:30.56%
- ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター:25.0%
- ・建設/土木/施工管理:13.89%
- ・コンサルティング:8.33%
- ・財務/会計/経理/その他金融専門職:5.56%
- ・人事/総務/労務/法務:2.78%
- ・士業(弁護士/税理士/会計士/その他):2.78%
- ・エグゼクティブ/経営:2.78%
- ・ITエンジニア(その他):2.78%
- ・企画/事務/マーケティング/PR:2.78%
💰 平均給与レンジ
・営業/セールスエンジニア:95,455 〜 128,182 (PHP)
・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター:92,222 〜 141,111 (PHP)
・建設/土木/施工管理:116,000 〜 160,000 (PHP)
🕒 勤務時間と休日
マニラの求人では、**8:00〜18:00の勤務時間**が多く、**土日祝日休み**が一般的です。**フレックス制やシフト勤務**も一部で見られます。
💡 求人傾向トピック
- 日系企業の求人が多く、全体の72.22%を占めており、マニラでの日本企業の存在感が強い。
- 英語力が求められる求人が多いが、日常会話レベルでも応募可能な求人も25%存在する。
- 20代・30代が活躍中の職場が多く、若手の活躍が期待されている傾向がある。
- 管理職やマネジメント経験が歓迎される求人が多く、キャリアアップの機会が豊富にある。
- 現地在住者の採用が進んでおり、47.22%が現地在住者歓迎の求人となっている。
🌺 編集部コメント
マニラの求人市場では、**日系企業の求人が多く**、全体の72.22%を占めています。**英語力が求められる求人が多い**ものの、日常会話レベルでも応募可能な求人も25%存在します。勤務時間は**8:00〜18:00**が一般的で、**土日祝日休み**が多いです。**20代・30代が活躍中の職場が多く**、若手の活躍が期待されています。
※ 出典:Reeracoen Philippines / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析
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仕事内容
フィリピン (マニラ)勤務を希望する 接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター のための メーカー(化学・食品・医薬) 求人情報
約50名のUS向けBPOコールセンターにおける、ナイトシフトの管理・統括業務およびバックオフィス全般のマネジメントをお任せします。現地日本人トップのサイトリーダーと並走しながら、現場のモラルハザードの抑止、組織健全化、および日本本社との連携を担っていただきます。 1. 人事・労務管理(HRBP機能) - 現地フィリピン人HRスタッフ3名のマネジメント - コールスタッフ等、現場従業員の就業状況のモニタリング、および不適切行動・不正等の未然防止・是正措置 - 従業員との面談、トラブル発生時の仲裁… -
給料
150,000 〜 250,000 (PHP) -
勤務地
フィリピン | マニラの求人です。
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休日
22:00 ~ 翌7:00
0:00 ~ 9:00ナイトシフト固定(実働8時間 / US時間・コールのメイン稼働時間に合わせる形、応相談)
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就業時間
22:00 〜 7:00
- 求人掲載元RCX Recruitment
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