🌏 ベトナム・ホーチミン 転職トレンド分析 2026

ホーチミン求人市場で日系企業と若手活躍が鍵！

📊 主な職種分布

• ・営業/セールスエンジニア：48.0%
• ・企画/事務/マーケティング/PR：28.0%
• ・コンサルティング：12.0%
• ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：10.0%
• ・建設/土木/施工管理：10.0%
• ・人事/総務/労務/法務：6.0%
• ・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：6.0%
• ・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：4.0%
• ・物流/倉庫管理：4.0%
• ・ITエンジニア（その他）：2.0%
• ・財務/会計/経理/その他金融専門職：2.0%
• ・生産/製造/品質エンジニア：2.0%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

ホーチミンの求人では、8:00〜18:00の勤務時間が多く、土日祝休みが一般的です。月に1度の土曜出勤やフレックス制も見られます。

💡 求人傾向トピック

• 日系企業の求人が多い：求人の48%が日系企業であり、ホーチミンでの日本企業の存在感が強い。
• 管理職経験者を求める傾向：26%が管理職経験者を歓迎しており、リーダーシップが重視されている。
• 20代・30代の活躍が期待される：20代と30代が活躍する職場が多く、若手の採用が進んでいる。
• 現地在住者や急募案件が多い：24%が現地在住者を歓迎し、18%が急募案件であることから、即戦力が求められている。
• オンライン面接の普及：12%がオンラインで内定まで可能であり、採用プロセスのデジタル化が進んでいる。

🌺 編集部コメント

ホーチミンの求人市場では、日系企業の存在感が強く、管理職経験者や若手の活躍が期待されています。
また、現地在住者やオンライン面接の普及が進み、即戦力が求められています。
勤務時間は8:00〜18:00が多く、土日祝休みが一般的です。

※ 出典：Reeracoen Vietnam / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析