アジアの転職求人検索結果
台湾 / 企画/事務/マーケティング/PR / その他の転職求人のすべてがここに
海外での仕事をお探しの方へ。
その他業界に関心があり、企画/事務/マーケティング/PR職として海外でキャリアを築きたい方に向けて、
アジア各国から日系・現地企業の求人情報を厳選してお届けします。
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仕事内容
台湾 (台北)エリアで働く 営業/セールスエンジニア、企画/事務/マーケティング/PR、医療/介護職、エグゼクティブ/経営 のための 販売・飲食・サービス、おすすめ 転職ガイド
【具体的な仕事内容】 ・小売/代理店への提案営業・価格/販促交渉・売場改善 ・既存チャネルの深耕と新規チャネル(例:量販・CVS等)の開拓 ・営業KPIの設計・進捗管理、チーム育成(1on1/評価支援) ・展示会の計画・運営(休日開催あり・代休取得) ・社内関連部門(物流/EC/管理)との連携 【ポジションの魅力】 ・高認知商材を武器に、未開拓の大手流通へ導入実績を創れる ・残業少なめで成果に集中/評価年2回で昇格機会あり ・裁量を持って施策を推進(代理店マネジメント~売場作りまで一貫) 【会… -
給料
60,000 〜 70,000 (NTD) -
勤務地
台湾 | 台北の求人です。
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休日
土日祝
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就業時間
09:00 〜 18:00
- 求人掲載元Reeracoen Taiwan
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仕事内容
台湾 (高雄)の 営業/セールスエンジニア、企画/事務/マーケティング/PR メーカー(その他)、おすすめ 転職・求人一覧
【具体的な仕事内容】 ・造船会社/船主への既存深耕(定期訪問・提案・見積) ・アフターメンテ製品の提案(更新サイクル管理) ・陸上プラント向け新規開拓(見込み→提案→受注) ・受発注・請求・入金フォロー、日本側との連携 【ポジションの魅力】 ・既存比率高×アフター需要で成果を出しやすい ・日本HQと連携し提案の幅が広い ・拠点カルチャー改善に貢献できる 【会社概要】 ・舶用・工業向け製品を扱う日系系統の台湾拠点。既存深耕とアフターの両輪で成長。 【取扱製品・サービス】 ・舶用関連製品/アフター… -
給料
45,000 〜 50,000 (NTD) -
勤務地
台湾 | 高雄の求人です。
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休日
土日祝
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就業時間
8:00 〜 17:00
- 求人掲載元Reeracoen Taiwan
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仕事内容
台湾 (新北、台湾その他)エリアの 企画/事務/マーケティング/PR メーカー(その他)、おすすめ 転職求人特集
営業、修理、倉庫、CSなどの各部門間の「橋渡し」として円滑なコミュニケーションを行い、 日本人スタッフの業務を多角的にサポートすることがミッションです。 ■主な業務内容 ・部門間の調整: 各部署間の連携をスムーズにし、業務プロセスの進捗を管理します ・日本人スタッフのサポート: 日本人スタッフの業務サポートや、社内コミュニケーションの円滑化を図ります ・事務・コーディネーション: 単なる事務処理にとどまらず、営業活動が円滑に進むための各所への手配や調整を行います -
給料
40,000 〜 55,000 (NTD) -
勤務地
台湾 | 新北/台湾その他の求人です。
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休日
・土日祝日休み(台湾のカレンダーによる)
・有給法定通り -
就業時間
09:00 〜 17:30
- 求人掲載元Reeracoen Taiwan
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🌏 台湾 転職トレンド分析 2026
台湾求人市場で日系企業が存在感!未経験者歓迎
📊 主な職種分布
- ・営業/セールスエンジニア:57.5%
- ・企画/事務/マーケティング/PR:35.0%
- ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター:17.5%
- ・コンサルティング:15.0%
- ・ITエンジニア(オープン系/汎用系):10.0%
- ・生産/製造/品質エンジニア:7.5%
- ・製造業エンジニア(その他):7.5%
- ・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス:7.5%
- ・建設/土木/施工管理:7.5%
- ・ITエンジニア(その他):5.0%
- ・エグゼクティブ/経営:5.0%
- ・財務/会計/経理/その他金融専門職:2.5%
- ・クリエイティブ職:2.5%
- ・ITエンジニア(インフラ系・社内SE):2.5%
- ・人事/総務/労務/法務:2.5%
💰 平均給与レンジ
・営業/セールスエンジニア:168,826 〜 276,957 (NTD)
・企画/事務/マーケティング/PR:42,071 〜 58,214 (NTD)
・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター:46,143 〜 69,571 (NTD)
🕒 勤務時間と休日
台湾の求人では9:00〜18:00の勤務時間が多く、土日祝日休みが一般的です。有給休暇は法定通りが主流で、シフト制や代休制度も見られます。
💡 求人傾向トピック
- 日系企業の求人が多い:全体の20%を占め、台湾での日系企業の存在感が強いことを示しています。
- 未経験者や新卒歓迎の求人が多い:それぞれ10%を占め、若手人材の採用に積極的です。
- 管理職経験者を求める求人も存在:7.5%が管理職経験者を歓迎しており、リーダーシップを重視しています。
- 外資系企業の求人も一定数存在:5%を占め、国際的なビジネス環境が整っています。
- 英語力を活かせる求人が少ない:英語力を求める求人は少なく、語学力不問の求人も見られます。
🌺 編集部コメント
台湾の求人市場では、日系企業の求人が多く、未経験者や新卒を歓迎する傾向があります。勤務時間は9:00〜18:00が一般的で、土日祝日休みが主流です。給与レンジは職種により異なり、特に営業/セールスエンジニアが高い傾向にあります。外資系企業や管理職経験者を求める求人も一定数存在し、国際的なビジネス環境が整っています。
※ 出典:Reeracoen Taiwan / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析
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