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台湾 / 台北の転職求人です。

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🌏 台湾転職トレンド分析 2026

台湾求人市場で日系企業新卒未経験者歓迎！

📊 主な職種分布

・営業/セールスエンジニア：55.26%
・企画/事務/マーケティング/PR：36.84%
・コンサルティング：15.79%
・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：15.79%
・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：10.53%
・生産/製造/品質エンジニア：7.89%
・製造業エンジニア（その他）：7.89%
・エグゼクティブ/経営：7.89%
・建設/土木/施工管理：7.89%
・財務/会計/経理/その他金融専門職：5.26%
・ITエンジニア（その他）：5.26%
・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：2.63%
・士業（弁護士/税理士/会計士/その他）：2.63%

💰 平均給与レンジ

・営業/セールスエンジニア：121,476 〜 220,476 (NTD)

・企画/事務/マーケティング/PR：126,071 〜 179,071 (NTD)

・コンサルティング：202,167 〜 389,167 (NTD)

🕒 勤務時間と休日

台湾の求人では9:00〜18:00の勤務時間が多く、土日祝日休みが一般的です。有給休暇は法定通り付与されることが多く、代休制度も見られます。

💡 求人傾向トピック

日系企業の求人が多い：求人の21.05%が日系企業であり、台湾での日本企業の存在感が強いことを示しています。
新卒歓迎の求人が多い：15.79%が新卒歓迎であり、若手人材の採用に積極的な企業が多いことがわかります。
未経験者歓迎の求人も多い：10.53%が未経験者歓迎で、経験よりもポテンシャルを重視する傾向が見られます。
英語力が求められる求人：日常会話レベルの英語力が求められる求人が7.89%あり、国際的な業務環境が多いことを示しています。

🌺 編集部コメント

台湾の求人市場では、日系企業の求人が多く、新卒や未経験者を歓迎する傾向があります。勤務時間は9:00〜18:00が主流で、土日祝日休みが一般的です。給与面ではコンサルティング職が高く評価されており、英語力が求められる求人も増加しています。企業はポテンシャルを重視し、国際的な業務環境を提供しています。