レストラン事業オペレーション統括ゼネラルマネージャー（ジャカルタ（求人番号：55958）

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるインドネシア、ジャカルタ、接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター、エグゼクティブ/経営、販売・飲食・サービスで転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

この求人にエントリー

ジャカルタでの転職チャンス
飲食業界の求人情報
管理職としての仕事経験

仕事内容

インドネシア（ジャカルタ）勤務を希望する接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター、エグゼクティブ/経営のための販売・飲食・サービス求人情報

- 事業戦略、運営目標、店舗展開計画の策定
- 損益計算書（P&L）、予算、原価管理、運営実績の管理
- 業務手順書（SOP）、キッチンワークフロー、サービス基準の策定・実施
- エリアチームおよび店舗運営チームのマネジメント（採用、研修、評価を含む）
- 製品品質、衛生管理、食品安全、各種規制遵守の監視・改善

募集要項

給与

30,000,000 〜 55,000,000 (IDR)
職種

接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター、エグゼクティブ/経営
勤務地

インドネシア / ジャカルタ
Jakarta
業界

販売・飲食・サービス
応募資格

- Fine Dining レストランにおけるエリアマネージャーとしての実務経験（1年以上
または、レストランチェーン以外の店舗においてエリアマネージャーとして1年以上の経験を有すること
- 優れたリーダーシップスキルを有し、チームを効果的に指導・育成できること
- 清潔感があり、プロフェッショナルな印象を与える身だしなみ・外見
- 基本的なコンピューターリテラシー（Excel、メール、業務システム等の操作が可能なこと）
- 英語の会話が可能であること（インドネシア語歓迎
英語

Business Level
その他言語

Indonesian
経験

ジュニアレベル、シニアレベル、マネージャーレベル
福利厚生

◆BPJS（インドネシア国社会保障・医療保障制度）：法令により一部個人負担
◆THR(インドネシア国宗教手当)
◆賞与：会社業績に応じる
◆VISA：会社手配
◆海外旅行保険
◆年次有給休暇12日付与：ただし法令に基づき1年経過後
◆休憩時間：60分
※その他要相談
休日・休暇

Holiday(Shift)
就業時間

08:00 〜 17:00
求人掲載元

Peoplyee
求人番号

55958

インドネシアの接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター, エグゼクティブ/経営の海外転職求人の特徴チャート

給与8 / 10
福利厚生9 / 10
キャリア成長8 / 10
勤務地7 / 10
言語スキル8 / 10

特徴

応募の流れ

Step 01｜この求人に応募（無料）

この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。
Step 02｜海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
面談は日本語で対応可能です。
Step 03｜書類選考・面接

ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します！
Step 04｜内定・渡航・入社

条件提示（内定）の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。

キャリアアドバイザーおすすめのポイント

キャリアアドバイザー
- おすすめポイント1
  
  この求人はインドネシアのジャカルタでの勤務となり、飲食業界での経験を活かせる絶好の機会です。特に、レストラン事業のオペレーション統括としての役割を担うことができ、事業戦略や店舗展開計画の策定に携わることができます。海外でのキャリアアップを目指す方にとって、非常に魅力的なポジションです。
- おすすめポイント2
  
  このポジションでは、エリアマネージャーとしての経験が求められますが、優れたリーダーシップスキルを持つ方であれば、チームを効果的に指導・育成することが可能です。また、英語やインドネシア語のスキルが活かせる環境であり、国際的なビジネススキルを磨くことができます。
- おすすめポイント3
  
  福利厚生も充実しており、BPJSやTHRといったインドネシア特有の制度に加え、会社業績に応じた賞与も支給されます。さらに、VISAの手配や海外旅行保険も会社がサポートしてくれるため、安心して海外での生活をスタートできます。長期的なキャリア形成を考える方にとって、非常に良い環境です。