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【セールスマネージャー_事業会社向け】エキスパートマッチング企業(日系グローバルベンチャー)(求人番号:10059)

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考える日本、東京都、営業/セールスエンジニア、コンサルティングで転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

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仕事内容

日本 (東京都)エリアで働く 営業/セールスエンジニア のための コンサルティング 転職ガイド

事業会社の経営・事業課題を解決するため、同社の調査・コンサルティングサービスを提案・提供する法人営業ポジションです。クライアントの経営企画・新規事業・マーケティング・人事など、様々な部門と対話し、プロジェクト単位で最適なエキスパート人材とのマッチングを実現していきます。

事業会社(大手〜成長企業)への営業活動(新規・既存)
新規/既存顧客対応(経営企画・新規事業部門など)
エキスパート活用による課題解決提案(調査、アドバイザリー、リサーチ等)
社内他チーム(リサーチ/デリバリー)との連携
社内オペレーションチーム/コンサルタント/リサーチャーとの連携
受注後のプロジェクト進行に関するクライアント対応

これまではコンサルティングファームや投資ファンドなどを主な顧客としてサービス提供を進めていましたが、今後事業会社向けの取引を拡大すべく、専任担当の1人目社員としてご活躍いただきます。

募集要項

  • 給与

    6,000,000 〜 10,000,000 (JPY)

  • 職種

    営業/セールスエンジニア

  • 勤務地

    日本 / 東京都
    東京都

  • 業界

    コンサルティング

  • 応募資格

    ・大卒以上
    ・2年以上の無形商材の法人営業経験(人材・コンサル・SaaS・マーケティングなど)
    ・エンタープライズ企業向けの営業経験
    ・顧客課題に応じたコンサルティング型提案の経験

    歓迎条件
    ・経営企画/新規事業/リサーチ/アドバイザリー領域における業務理解
    ・営業だけでなく、カスタマーサクセスやデリバリーの経験も歓迎

    求める人物像
    単なる「モノ売り」ではなく、クライアント企業の経営・事業課題を深く理解し、最適なエキスパートとのマッチングによって解決へ導く、コンサルティング型の営業力が求められます。

    ・顧客課題を自ら発見・言語化し、解決に向けて伴走できる方
    ・職務範囲にとらわれず、営業の仕組み化やプロセス改善にも興味がある方
    ・「事業を創る」視点を持ち、当事者意識を持って動ける方
    ・新しい仕組み・サービスに対する学習意欲と好奇心が高い方

  • 英語

    挨拶レベル

  • その他言語

  • 経験

    シニアレベル、マネージャーレベル

  • 福利厚生

    ・健康保険、厚生年金保険、労働者災害補償保険(労災保険)、雇用保険
    ・定期健康診断
    ・自己学習支援(年間上限10万円)
    ・服装・髪色・ネイル自由
    ・フリーアドレス
    ・無料ドリンク、お菓子
    ・コーポレートディナー補助

  • 休日・休暇

    ・完全週休2日制(土曜日・日曜日・祝日)
    ・年末年始休暇
    ・年次有給休暇(10日〜)
    ・その他休暇(産前産後休暇/生理休暇/育児介護休暇/慶弔休暇/裁判員休暇 )

  • 就業時間

    9:00 〜 18:00

  • 求人掲載元

    Reeracoen Japan

  • 求人番号

    10059

特徴

応募の流れ

  • Step 01|この求人に応募(無料)

    この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
    適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。

  • Step 02|海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

    担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
    それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
    面談は日本語で対応可能です。

  • Step 03|書類選考・面接

    ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
    必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します!

  • Step 04|内定・渡航・入社

    条件提示(内定)の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
    入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。

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