【日系/フォワーダー】営業職（大手物流企業/業績好調！好待遇案件！)（求人番号：26570）

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるベトナム、ハノイ、その他、その他で転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

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仕事内容

ベトナム（ハノイ）で働くおすすめの求人情報

【求人概要】
ハノイ市内、ハイフォン省、ハイズン等にある日系企業へ向けた法人営業を行っていただきます。
主に航空貨物、船、通関業務など国際物流業務がメインとなります。
入社後は航空貨物、船の貨物に対する営業を行っていただく予定です。

【業務内容】
・既存の日系企業との強固な関係を構築・維持する。
・日系企業（国内外）との新規ビジネス機会を開拓する。
・当社のサービス（国際貨物輸送〈航空・海上〉、通関業務、輸送、倉庫保管）を提案・プロモーションする。
・顧客訪問を通じて物流ニーズを把握し、最適なソリューションを提供する。
・見積書・提案書を作成し、フォローアップを行う。
・契約内容、価格、サービス条件について顧客と交渉する。
・高品質なサービス提供を実現するため、社内部門（物流、営業、ドキュメント担当）と連携する。
・販売目標を達成し、営業活動の進捗を定期的に報告する。
・必要に応じて、業界イベントや日本関連ビジネスフォーラムにて当社を代表して参加する。
・その他上長より指示されたタスク。

【会社/求人の魅力】
・現地採用実績が多くある会社なので、社内の現地採用授業員へのシステムも構築されているため、安心して働ける環境です。
・通常のフォワーディング業務にプラスし、当社でしか実現できない税関/通関コンサル事業を始動。
・通関データと会計データを照合し、不一致を防ぐシステムの構築を実現。
・数字が合わないことのある企業様へ、サービス提供。
・数字が合わなければ、追徴課税となるため、各製造業の企業様からのニーズが多い。
・また、税関ルール・法律は頻繁に変更となるため、税関監査が入った製造業の顧客の殆どからニーズがあります。
・これまでのルール・法律変更の経緯を長年ベトナムで見てきている方がいらっしゃるため、知識・経験が豊富。
・他社にはこのような方がいない（現況のルールすら知らない方も多いそうです）ため、引き合いが多い。

募集要項

給与

2,500 〜 2,500 (USD)
職種

その他
勤務地

ベトナム / ハノイ
Hanoi (General)
業界

その他
応募資格

【必須条件】
・4年制大学卒業以上の方
・3年以上の法人営業経験をお持ちの方
・社内コミュニケーションレベルの英語力

【歓迎条件】
・物流業務（輸出入、インコタームズ、運賃レート）に関する十分な知識を有すること
・高いコミュニケーション能力
・プレゼンテーション力
・交渉力
・自立して業務を遂行できる能力
・物流業界での豊富な営業経験
・海外での実務経験
・組織のマネジメント経験
・営業組織の立ち上げ上経験
・営業組織の計画策定・推進に携わった経験
・日本人コミュニティー等への参加をいとわない方
英語

Upper-Intermediate Level
その他言語

None
経験

シニアレベル、マネージャーレベル、ジュニアレベル
福利厚生

・SIMカード支給
・VISA、ワークパーミット手配
・営業交通費（タクシーカードを支給）
・社会保険、医療保険加入（ただし、海外医療保険は任意での加入）
・健康診断（年1回）
・有給休暇制度（年間12日間）
・賞与（前年実績3か月分、業績により変動）
休日・休暇

土曜午後・日曜日・祝日
就業時間

8:00 〜 17:00
求人掲載元

Reeracoen Vietnam
求人番号

26570

特徴

応募の流れ

Step 01｜この求人に応募（無料）

この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。
Step 02｜海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
面談は日本語で対応可能です。
Step 03｜書類選考・面接

ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します！
Step 04｜内定・渡航・入社

条件提示（内定）の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。