【ベトナム求人】【営業スタッフ】不動産事業会社（住宅提供あり◎）（求人番号：27259）

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるベトナム、ハノイ、接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター、企画/事務/マーケティング/PR、建築・不動産で転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

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ベトナムでの転職に最適な求人
ハノイで不動産業界の仕事を提供
営業職でキャリアを築くチャンス

仕事内容

ベトナム（ハノイ）エリアで働く接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター、企画/事務/マーケティング/PR のための建築・不動産転職ガイド

ハノイでの不動産開発・運営を手掛け、長期滞在型サービスアパートメントや宿泊施設を提供する企業です。
現在サービスアパートメントおよびホテルの営業活動全般を担っていただけるスタッフを募集しています。

【業務内容】
・サービスアパートメントおよびホテルの営業活動、日系顧客アカウントの開拓・対応
・担当市場における営業アクションプランの実施
・各種イベント・展示会での自社サービスの紹介・PR
・サービス向上と顧客ロイヤリティ強化の推進
・既存・新規顧客との関係構築・強化
・新規ビジネスアカウントの獲得・育成、営業提案書の作成
・その他関連業務全般

募集要項

給与

1,200 〜 1,400 (USD)
職種

接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター、企画/事務/マーケティング/PR
勤務地

ベトナム / ハノイ
Hanoi (General)
業界

建築・不動産
応募資格

【必須条件】
・大卒以上
・営業または事務職で2〜3年以上の実務経験
・ビジネスレベルの英語力
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）

【歓迎条件】
・ホテル、不動産業界、その他サービス業界でのご経験
英語

Intermediate Level
その他言語

None
経験

シニアレベル
福利厚生

・営業インセンティブ制度あり
・健康保険加入
・給与見直し（年1回）
・住宅手当または住宅提供あり
・入社時の片道航空券
・一時帰国費用支給（年1回）
・ビザ・労働許可証の取得支援・申請費用
休日・休暇

土日、週休2日制
※4月の連休、秋の連休、テト休暇などベトナム人スタッフが不足する時期（フロント・ハウスキーパー・レストラン）は、祝日出勤の要請あり。
就業時間

8:00 〜 17:00
求人掲載元

Reeracoen Vietnam
求人番号

27259

ベトナムの接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター,企画/事務/マーケティング/PRの海外転職求人
【ベトナム求人】【営業スタッフ】不動産事業会社（住宅提供あり◎）の特徴チャート

給与・福利厚生8 / 10
勤務地の魅力9 / 10
キャリア成長9 / 10
ワークライフバランス7 / 10
職務内容の多様性8 / 10

特徴

応募の流れ

Step 01｜この求人に応募（無料）

この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。
Step 02｜海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
面談は日本語で対応可能です。
Step 03｜書類選考・面接

ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します！
Step 04｜内定・渡航・入社

条件提示（内定）の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。

キャリアアドバイザーおすすめのポイント

キャリアアドバイザー
- おすすめポイント1
  
  この求人はベトナムのハノイでの不動産業界における営業職です。営業の経験を活かし、新規顧客の開拓や既存顧客との関係構築を行うことで、キャリアアップを目指せます。住宅提供もあるため、海外での生活も安心です。
- おすすめポイント2
  
  この仕事では、サービスアパートメントやホテルの営業活動を通じて、日系顧客との関係を深めることができます。営業アクションプランの実施やイベントでのPR活動を通じて、顧客ロイヤリティの強化を図ります。英語力を活かして国際的なビジネスシーンで活躍できる環境です。
- おすすめポイント3
  
  このポジションでは、営業インセンティブ制度や健康保険、住宅手当などの福利厚生が充実しています。年1回の給与見直しや一時帰国費用の支給もあり、長期的なキャリア形成を支援する体制が整っています。ベトナムでの生活をサポートする制度が充実しているため、安心して働けます。