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インドネシアデポックでの仕事をお探しの方へ。
政府・公共業界に関心があり、ご自身に合った職種として海外でキャリアを築きたい方に向けて、
アジア各国から日系・現地企業の求人情報を厳選してお届けします。

🌏 インドネシア・デポック転職トレンド分析 2025

デポックでのキャリアアップ求人が急増中！

📊 主な職種分布

・建設/土木/施工管理：25.0%
・財務/会計/経理/その他金融専門職：25.0%
・人事/総務/労務/法務：25.0%
・エグゼクティブ/経営：25.0%
・営業/セールスエンジニア：25.0%
・企画/事務/マーケティング/PR：12.5%
・化学エンジニア：12.5%
・生産/製造/品質エンジニア：12.5%
・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：12.5%
・製造業エンジニア（その他）：12.5%
・コンサルティング：12.5%

💰 平均給与レンジ

・建設/土木/施工管理：50,000,000 〜 70,000,000 (IDR)

・財務/会計/経理/その他金融専門職：40,000,000 〜 50,000,000 (IDR)

・人事/総務/労務/法務：40,000,000 〜 50,000,000 (IDR)

🕒 勤務時間と休日

デポックの求人では8:00〜17:00や9:00〜18:00の勤務時間が多く、土日祝日休みが一般的です。ただし、必要時の出社が求められる場合もあります。

💡 求人傾向トピック

管理職・マネジメント経験歓迎の求人が多く、リーダーシップ能力が求められています。
求人の37.5%が幹部 / 役員候補案件であり、上級職へのニーズが高いです。
全体的に高いポジションを求める求人が多く、キャリアアップ志向が強い市場です。

🌺 編集部コメント

デポックの求人市場では、管理職や幹部候補を求める求人が多く、キャリアアップ志向が強いことが特徴です。
また、建設/土木/施工管理分野の給与が他職種より高く、土日祝日休みが一般的な勤務形態です。
このように、リーダーシップ能力が求められるポジションが多く、上級職へのニーズが高まっています。

※ 出典： ABROADERS CAREER 求人データ 2025年版編集部分析