🌏 シンガポール・シティー 転職トレンド分析 2026

日系企業求人が50%！
現地在住者と英語力が鍵

📊 主な職種分布

• ・コンサルティング：42.86%
• ・営業/セールスエンジニア：23.81%
• ・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：21.43%
• ・財務/会計/経理/その他金融専門職：21.43%
• ・企画/事務/マーケティング/PR：16.67%
• ・人事/総務/労務/法務：14.29%
• ・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：9.52%
• ・士業（弁護士/税理士/会計士/その他）：9.52%
• ・建設/土木/施工管理：2.38%
• ・ITエンジニア（その他）：2.38%
• ・エグゼクティブ/経営：2.38%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

求人の勤務時間は主に9:00〜18:00が多く、8:30〜17:30も一部見られます。休日情報は全ての求人で未記載です。

💡 求人傾向トピック

• 日系企業の求人が50%を占め、現地在住者や英語力を求める傾向が強い。
• 求人の28.57%が急募であり、直近半年以内の転職を促している。
• 高給 / 好条件やキャリアパス豊富な求人が19.05%を占め、魅力的な条件を提示。
• 20代や30代が活躍する職場が多く、16.67%が上場企業である。
• オンライン面接や内定までのプロセスが可能な求人が9.52%あり、柔軟な採用活動が見られる。

🌺 編集部コメント

シティーの求人市場では、日系企業の求人が50%を占め、現地在住者や英語力を求める傾向が強いです。
また、28.57%が急募で、高給 / 好条件の求人も多く、19.05%を占めています。
勤務時間は主に9:00〜18:00で、休日情報は未記載です。

※ 出典：Reeracoen Singapore / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析