🌏 台湾 転職トレンド分析 2026

台湾求人市場で日系企業が存在感を示す

📊 主な職種分布

• ・営業/セールスエンジニア：53.49%
• ・企画/事務/マーケティング/PR：37.21%
• ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：18.6%
• ・コンサルティング：16.28%
• ・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：9.3%
• ・生産/製造/品質エンジニア：6.98%
• ・製造業エンジニア（その他）：6.98%
• ・建設/土木/施工管理：6.98%
• ・財務/会計/経理/その他金融専門職：4.65%
• ・ITエンジニア（その他）：4.65%
• ・エグゼクティブ/経営：4.65%
• ・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス：4.65%
• ・クリエイティブ職：2.33%
• ・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：2.33%
• ・人事/総務/労務/法務：2.33%
• ・士業（弁護士/税理士/会計士/その他）：2.33%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

台湾の求人では、9:00〜18:00の勤務時間が多く、土日祝日休みが一般的です。有給休暇は法定通りが多く、シフト制や代休制度も見られます。

💡 求人傾向トピック

• 日系企業の求人が多く、台湾市場での日本企業の存在感が強いことが示されています。
• 新卒歓迎の求人が11.63%を占めており、若手人材の採用に積極的です。
• 未経験者歓迎の求人が9.3%あり、スキルよりもポテンシャルを重視する傾向があります。
• 日常会話レベルの英語力で応募可能な求人が多く、語学力に対する要求が比較的低いです。
• 管理職・マネジメント経験歓迎の求人があり、リーダーシップを求める企業も存在します。

🌺 編集部コメント

台湾の求人市場では、日系企業の存在感が強く、新卒歓迎や未経験者歓迎の求人が多く見られます。
勤務時間は9:00〜18:00が一般的で、土日祝日休みが主流です。給与レンジは職種により異なり、語学力に対する要求は比較的低いです。
また、リーダーシップを求める求人もあります。

※ 出典：Reeracoen Taiwan / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析