🌏 インドネシア・ジャカルタ 転職トレンド分析 2026

ジャカルタ求人市場で日系企業がリーダーシップを求める

📊 主な職種分布

• ・営業/セールスエンジニア：52.63%
• ・建設/土木/施工管理：14.47%
• ・人事/総務/労務/法務：11.84%
• ・企画/事務/マーケティング/PR：10.53%
• ・コンサルティング：9.21%
• ・製造業エンジニア（その他）：9.21%
• ・生産/製造/品質エンジニア：7.89%
• ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：7.89%
• ・財務/会計/経理/その他金融専門職：7.89%
• ・設計開発エンジニア（機械/電気/制御/金型/R&D）：6.58%
• ・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス：6.58%
• ・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：5.26%
• ・エグゼクティブ/経営：5.26%
• ・士業（弁護士/税理士/会計士/その他）：2.63%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

ジャカルタの求人では8:00〜17:00の勤務時間が多く、土日祝日休みが一般的です。8:30〜17:30や9:00〜18:00の求人も見られますが、全体としては週休2日制が主流です。

💡 求人傾向トピック

• 日系企業の求人が多く、ジャカルタでの日本企業の存在感が強いことが示されています。
• 管理職やマネジメント経験者を歓迎する求人が多く、リーダーシップが求められています。
• 急募や直近半年以内の転職を求める求人があり、即戦力を重視する傾向が見られます。
• 英語力が活かせる求人があり、語学力が重要視されていますが、語学力不問の求人も存在します。
• 新卒や第二新卒、未経験者歓迎の求人が多く、若手人材の採用に積極的です。

🌺 編集部コメント

ジャカルタの求人市場では、日系企業の存在感が強く、管理職やマネジメント経験者を歓迎する求人が多いです。
また、即戦力を重視し、急募の求人が目立ちます。
勤務時間は8:00〜17:00が主流で、週休2日制が一般的です。
さらに、語学力が求められる一方で、語学力不問の求人もあり、若手人材の採用に積極的です。

※ 出典： ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析