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アジアの転職求人検索結果

台湾 / 台北 / 営業/セールスエンジニア / 人材 / 日常会話レベルの英語力で応募可能の転職求人のすべてがここに

台湾台北での仕事をお探しの方へ。
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ABROADERS CAREER(アブローダーズキャリア)では、「台湾 / 台北 / 営業/セールスエンジニア / 人材 / 日常会話レベルの英語力で応募可能」の海外求人・海外就職情報を多数掲載しています。「台湾 / 台北 / 営業/セールスエンジニア / 人材 / 日常会話レベルの英語力で応募可能」の海外求人の中から勤務地・業界や「語学力不問」や「年間休日120日以上」などのこだわり条件でさらに絞り込んで検索ができます。希望の条件を入力してあなたにぴったりな海外求人を見つけてくださいね!

🌏 台湾・台北 転職トレンド分析 2026

台北は日系企業×経験者需要が中心!
安定した勤務条件と若手向け求人も充実

📊 主な職種分布

  • ・営業/セールスエンジニア:64.0%
  • ・企画/事務/マーケティング/PR:28.0%
  • ・コンサルティング:24.0%
  • ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター:12.0%
  • ・財務/会計/経理/その他金融専門職:8.0%
  • ・建設/土木/施工管理:8.0%
  • ・ITエンジニア(インフラ系・社内SE):4.0%
  • ・エグゼクティブ/経営:4.0%

💰 平均給与レンジ

・営業/セールスエンジニア:平均下限: 364,000 NTD、平均上限: 591,688 NTD

・企画/事務/マーケティング/PR:平均下限: 216,143 NTD、平均上限: 286,286 NTD

・コンサルティング:平均下限: 202,167 NTD、平均上限: 389,167 NTD

🕒 勤務時間と休日

勤務時間は9:00〜18:00が中心で、8:00〜17:30前後の早出型や、7:00〜10:00・16:00〜19:00のフレックス型も見られる。休日は土日祝休み・週休2日制が大半。一方、繁忙期や工事立ち合いなどで休日出勤の可能性があり、振替休日や勤務時間調整で対応する求人もある。

💡 求人傾向トピック

  • 日系企業が28%で最多となり、台北では日系企業求人の存在感が特に大きい傾向です。
  • 管理職・マネジメント経験歓迎が20%を占め、経験豊富な人材を求める求人が目立ちます。
  • 新卒歓迎が12%あり、若手人材の採用機会も一定数確保されています。未経験者歓迎は4%です。
  • 英語関連では、日常会話レベルで応募可能な求人が8%あり、高度な英語力を必須としない案件が中心です。
  • 外資系企業は8%、ベンチャー企業は4%にとどまり、全体として安定した日系企業志向が強い構成です。

🌺 編集部コメント

台北の求人は、日系企業を中心とした安定志向が強く、営業・セールスエンジニア職では平均給与が比較的高水準です。勤務時間は9〜18時、休日は土日祝休みが主流で、働きやすい条件が目立ちます。一方、管理職・マネジメント経験者への需要が高く、新卒歓迎求人も一定数あります。英語は日常会話レベルで応募可能な案件が中心で、高度な語学力を問わない求人も見られます。

※ 出典:Reeracoen Taiwan / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析

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  • 仕事内容

    台湾 (新北、台北)勤務を希望する 営業/セールスエンジニア、コンサルティング のための 人材 求人情報
    フランチャイズパートナーの開発・管理・教育体制構築を担うポジションです。 既存代理店の活性化に加え、新規パートナー開拓、教育体系の再設計、契約内容の見直しなど、事業基盤強化をリードしていただきます。 1. フランチャイズ/代理店マネジメント APAC地域における既存代理店の管理・業績向上支援 代理店向け教育プログラムの企画・実施 KPI設計およびパフォーマンスモニタリング 代理店との関係構築および課題解決支援 2. 新規代理店開拓 APAC市場における新規代理店候補の発掘 契約交渉およびオンボ…

  • 給料

    1,000,000 〜 2,000,000 (NTD)

  • 勤務地

    台湾 | 新北/台北の求人です。

  • 休日

    週休二日制

  • 就業時間

    09:00 〜 18:00

  • 求人掲載元Reeracoen Taiwan

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