【長崎県勤務】【オープンポジション】グローバルKPO企業（海運大手3社出資）（求人番号：10092）

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考える日本、長崎県、人事/総務/労務/法務、販売・飲食・サービス、人材で転職やお仕事をお考えの方へ求人のポイントをご紹介します。

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仕事内容

日本（長崎県）でキャリアアップ！人事/総務/労務/法務販売・飲食・サービス、人材の転職求人

【業務内容】
以下のような業務の中から、ご経験・スキルを踏まえてアサインさせていただきます。

コーポレート系職種
＜グローバル人事＞
（１）自社人事関連業務及び、人材育成
・採用業務全般の管理及び実施：新卒・中途の採用プロセス構築及びオペレーション
・キャリア開発プログラムなどのプログラム構築及びチームとの連携
・国内・海外のインターンシップ企画・実施・サポート
・オンボーディング（新卒・キャリア採用向け）/オフボーディングの手続きの実施及び合理化
・若手スタッフの教育・指導

（２）グループ全体の人事異動のサポート業務
・グループ全体の採用及び人事異動に関する業務実施及び連携
・人事異動におけるビザや許可証の手続きの実行とサポート
・従業員やその家族の住居の異動におけるサポート
・駐在員向けの報酬や福利厚生の管理
・日本の労働法に基づくポリシーの運用と管理
・海外駐在員における、日本の社会保障制度等の運用を含めた労務管理
※サポートについては現状一部の業務のみを受託し実施しています。

＜代理店　制度会計＞
現地法人や代理店の収支管理、経理関連業務を担当します。
・各拠点の収支管理、与信管理及びリスク評価
・各拠点の情報を定期的に収集し、グローバル本部(GHQ)に取りまとめ報告書の作成
・代理店網の収支管理、与信管理についてグローバル本部(GHQ)の業務をサポートする

＜代理店　管理会計＞
現地法人や代理店のネットワーク管理・構築、経理関連業務を担当します。
・各拠点の定例業務、業務プロセスの調整
・各拠点の情報を定期的に収集し、グローバル本部(GHQ)に取りまとめ報告書の作成
・代理店網の収支管理 (予実管理等)についてグローバル本部(GHQ)の業務をサポートする

ビジネスサポート系職種

＜ITコンサルタント＞
親会社のビジネス課題をITを活用して解決することを目的とし、IT戦略の策定からシステム導入までの全体支援を行います。具体的には、業務改善に向けた課題のヒアリング、システム要件定義、設計、開発サポートを中心に、プロジェクトの上流工程に携わり、持続可能な成長に貢献します。

・IT戦略の立案・実行支援: ビジネス課題に基づいたIT戦略を策定し、導入プロセスを推進
・システム要件定義・設計: 業務要件の把握およびシステム要件の定義を行い、効率的かつ効果的なソリューションを提案
・プロジェクトマネジメント: システム開発プロジェクトの進行管理、スケジュール・コスト・リソース管理を担当
・ベンダー管理: 外部ベンダーとの協業により、開発および運用体制を強化
・業務プロセス改善支援: 業務プロセスの分析・改善を行い、最適なシステム導入をサポート

＜Market Intelligence（市場調査、分析）＞
親会社の重要な意思決定に必要な情報収集、分析を行うマーケット・インテリジェンス部門にて、以下業務の管理をお任せいたします。

・外部及び購買データの取りまとめ、データ管理
・集荷政策立案に資する情報の収集及び取りまとめ
・産業やCommodityに関する施策立案のための情報分析
・競合他社情報分析

＜Data Driven Enterprise＞
グループ内の世界中のチームがデータを活用し、意思決定の改善、パフォーマンス向上の実現に向けた"データドリブンプロジェクト"のメンバーとして、以下の業務をお任せいたします。

・KPI Driven Businessのフレームワークの構築と実行
・データ戦略の策定および資料化
・プロジェクトの効果測定と改善提案
・Googleベースのデータ基盤およびBI基盤の最適化
・新しいデータ技術やトレンドの導入とデータアーキテクチャの改善提案
・組織全体のステークホルダーとの連携と技術的要件の策定
・開発プロセスおよびポリシーの監督・管理
・End-to-EndプロセスのKPI管理と効果測定システムの導入

※ご経験・スキルおよびご希望を踏まえて考慮いたします。

募集要項

給与

4,000,000 〜 8,000,000 (JPY)
職種

人事/総務/労務/法務
勤務地

日本 / 長崎県
長崎県
業界

販売・飲食・サービス、人材
応募資格

【必須条件】
・大卒以上
・3年以上の社会人経験
・ビジネスレベルの英語力
・基本的なOfficeツール（Excel、PowerPoint、Word）の操作スキル
・高いコミュニケーション能力、およびチーム環境で円滑に働く能力（ステークホルダーとの調整、協力、傾聴を含む）

【歓迎条件】
・物流または海運業界での実務経験
・ビッグデータ分析、またはAI技術の活用に関する経験
・スタートアップでの経験、または新規事業の立ち上げ経験
・プロジェクトマネジメントの経験
英語

ビジネス初級レベル
その他言語
経験

ジュニアレベル、シニアレベル
福利厚生

・健康保険、厚生年金保険、労働者災害補償保険（労災保険）、雇用保険
・住宅手当（一律3万円/月）
・通勤手当
・在宅勤務制度（週2日※40%を限度とする）
・英語学習支援制度
休日・休暇

・完全週休二日制(土曜／日曜／祝日)
・特別休暇：夏期休暇4日／年末年始休暇5日(12月30日～1月3日)／メーデー(5月1日)／クリスマス休暇(12月25日)
・有給休暇：入社3ヶ月経過後に15日付与
就業時間

9:00 〜 18:00
求人掲載元

Reeracoen Japan
求人番号

10092

応募の流れ

Step 01｜この求人に応募（無料）

この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。
Step 02｜海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
面談は日本語で対応可能です。
Step 03｜書類選考・面接

ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します！
Step 04｜内定・渡航・入社

条件提示（内定）の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。