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BPOマネージャー候補|フィリピンからグローバルに挑戦できる、事業成長を担うコアメンバーを募集!(求人番号:47735)

この求人のポイント

アブローダーズキャリアが考えるフィリピン、マニラ、その他、その他がマッチするあなたへの求人のポイントをご紹介します。

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  • フィリピンで事業成長を担う
  • チーム育成・仕組みづくりに挑戦
  • BPOマネージャー候補として活躍

仕事内容

【ポジションの魅力】
本ポジションは、フィリピン人スタッフのマネジメントを中心としつつ、開発チームとも連携
しながら業務改善や新しい仕組みづくりに挑戦できるポジションです。
日々の運営を支える中で、現場発のアイデアや改善提案が歓迎される環境のため、ご自身の経
験・スキルを活かして「事業そのものを育てていく面白さ」を感じていただけます。
単なる管理業務にとどまらず、チーム育成・仕組みづくり・事業成長に深く関わるダイナミッ
クな仕事です。組織づくりのフェーズに携わりたい方、自らの成長を実感しながら働きたい方
に最適なポジションです。

当社が提供する「間取り作成代行サービス」の運営全般のサポート・改善をお任せします。
フィリピン人スタッフと連携しながら、安定したサービス提供と事業成長の両立に貢献してい
ただくポジションです。
【業務内容】
・生産・品質管理
・チームマネジメント
・顧客対応
・事業改善等

募集要項

  • 給与

    90,000 〜 120,000 (PHP)

  • 職種

    その他

  • 勤務地

    フィリピン / マニラ

  • 業界

    その他

  • 応募資格

    【必須条件】
    ・学歴: 大学卒業
    ・英語力: 日常会話レベル(現地スタッフとのコミュニケーションに抵抗がないレベル)
    ・基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint)
    ・フィリピンで長期的に就業する意思のある方

    【歓迎スキル・経験】
    ・BPOやオンラインチームのマネジメント経験
    ・建築、不動産、図面に関する知識
    ・営業やカスタマーサポートの経験
    ・第二新卒歓迎

    -求める人物像
    私たちは、以下のような方を求めています。
    主体的に行動できる方: 指示を待つだけでなく、自ら課題を見つけて行動できる方。
    チームワークを大切にする方: メンバーと協力し、チーム全体で目標達成を目指せる方。
    探究心のある方: 日々の業務に「なぜ?」という疑問を持ち、改善提案ができる方。
    成長意欲の高い方: 将来的にマネージャーとして事業を牽引したいという意欲がある方。

  • 英語

    Doesn’t matter

  • その他言語

    English

  • 経験

    ジュニアレベル

  • 福利厚生

    SSS, PhilHealth, Pag-IBIG, HMO, 有給休暇, チームイベント,
    (Sick Leave / Vacation Leave)
    ・各7日間ずつからスタート
    ・勤続1年ごとに、それぞれ1日ずつ加算され、最大10日/年まで付与
    ・試用期間(6ヵ月)終了後の初年度分については、在籍期間に応じて按分計算にて付与

  • 休日・休暇

    Saturdays, Sundays, and Philippine Holidays.

  • 就業時間

    8:00 〜 17:00

  • 求人掲載元

    Reeracoen Philippines

  • 求人番号

    47735

特徴

応募の流れ

  • Step 01|この求人に応募(無料)

    この求人の応募フォームからお申し込みください。相談・求人紹介・サポートはすべて無料です。
    適切な求人を紹介するにあたって、ぜひ履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付をお願い致します。

  • Step 02|海外転職アドバイザーとの個別面談・求人ご紹介

    担当の日本人キャリアアドバイザーが、ご経歴・希望条件・入社時期などをオンラインでヒアリングさせて頂きます。
    それに合わせてご応募頂いた求人以外にもマッチする求人があれば、ご提案させていただきます。
    面談は日本語で対応可能です。

  • Step 03|書類選考・面接

    ご応募したい求人を見つけたら、書類選考→面接→内定という順番で選考を進めていきます。
    必要書類の添削や過去の情報を元にした面接対策情報をキャリアアドバイザーから共有させていただき、内定獲得まで全力でサポート致します!

  • Step 04|内定・渡航・入社

    条件提示(内定)の確認から、ビザ取得サポート、渡航準備、現地生活の立ち上げまで伴走します。
    入社後も3ヶ月間のフォローアップで安心してスタートできます。

キャリアアドバイザーおすすめのポイント

  • キャリアアドバイザー

    • おすすめポイント1

      このポジションでは、フィリピンでの事業成長を担うコアメンバーとして活躍できます。現地スタッフと連携しながら、安定したサービス提供と事業成長の両立に貢献することが求められます。これは、事業そのものを育てていく面白さを感じられる絶好の機会です。

    • おすすめポイント2

      また、このポジションでは、チーム育成・仕組みづくりに挑戦できます。単なる管理業務にとどまらず、チームの成長と事業の発展に深く関わることができます。これは、組織づくりのフェーズに携わりたい方、自らの成長を実感しながら働きたい方に最適なポジションです。

    • おすすめポイント3

      最後に、この求人はBPOマネージャー候補として活躍できるチャンスを提供しています。主体的に行動でき、チームワークを大切にし、探究心があり、成長意欲の高い方には、このポジションは大きな魅力を持っています。

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